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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungen bei Industrie- und Großkunden durchführen und spannende Projekte begleiten.
- Arbeitgeber: SPIE Wiegel, ein internationales und wachsendes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und Gesundheitsprogramme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an großen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar, Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in der Unternehmensgruppe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Wiegel: Mit Erfahrung im Bereich Heizung, Sanitär und Kaltwasser, Freude am unterwegs sein und der Mitwirkung bei spannenden Großprojekten Teil unseres Teams werden! Wir suchen engagierte Verstärkung für die Durchführung von Wartungen bei unseren Industrie- und Großkunden!
Einsatzort: Deutschlandweit, Kulmbach bei Bamberg
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Abarbeitung und Durchführung der Wartungen nach Herstellervorgaben der verschiedenen Anlagen
- Protokollierung der Tätigkeiten, Aufnahme von Abweichungen und Störungen, Reparatur und Störungsbeseitigung
- Erstellen von Wartungsprotokollen sowie abrechnungsrelevanter Unterlagen
- Arbeitsplanung innerhalb des Auftrages und Abstimmung mit dem Auftraggeber oder Betreiber
- Ab- und Durchsprachen der Wartungsleistungen als auch der Wartungsergebnisse mit den Kunden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK / Servicetechniker oder vergleichbare Ausbildung
- Vorteilhaft: Ausbildung als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten
- Berufserfahrung als Servicemonteur inkl. Kenntnisse in den Bereichen Heizung und Kaltwasseranlagen in größeren Objekten
- Grundkenntnisse in den MS-Office Anwendungen und Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien (Tablet etc.)
- Führerschein der Klasse B sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
- Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung
- Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Servicemonteur / Servicetechniker für Großwartungen m/w/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Kontaktperson:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemonteur / Servicetechniker für Großwartungen m/w/d
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei SPIE Wiegel anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, die Stelle zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPIE Wiegel und deren Projekte im Bereich Heizung und Sanitär. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und sei bereit, das zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Unterlagen korrekt einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemonteur / Servicetechniker für Großwartungen m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für den Job durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Informiere dich über die spezifischen Anlagen und Technologien, mit denen das Unternehmen arbeitet. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Themen beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du Wartungen durchgeführt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du oft mit Kunden und Auftraggebern kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse, indem du nach den Schulungsprogrammen und Karrierechancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.