Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Bilanzierung und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: SPIE, ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Viel Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Verantwortung übernehmen und an spannenden Projekten wie SAP-S/4HANA-Migrationen arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HGB und IFRS sowie Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Arbeite in einem engagierten Team an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Österreich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.
Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS und möchtest fachliche Verantwortung mit Führung verbinden? Du hast Freude daran, als kompetente Sparringspartnerin für Buchhaltungen und operative Einheiten zu agieren und komplexe Sachverhalte verständlich zu machen? Du möchtest aktiv gestalten, Prozesse weiterentwickeln und Projekte wie Erstkonsolidierungen oder SAP-S/4HANA-Migrationen vorantreiben?
Dann erwartet dich bei uns eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
Einsatzort: Düsseldorf
Arbeitszeit: Vollzeit
Teamleiter:in Bilanzierung Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Kontaktperson:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Bilanzierung
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur von SPIE vertraut! Schau dir ihre Projekte und Werte an, um im Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für technische Dienstleistungen! Erkläre, wie du Prozesse weiterentwickeln und Projekte wie SAP-S/4HANA-Migrationen aktiv gestalten möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Bilanzierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Pass auf die Details auf!: Stell sicher, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält und genau auf die Stellenbeschreibung eingeht. Wir lieben es, wenn du zeigst, dass du die Anforderungen verstanden hast!
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Bilanzierung. Wir suchen nach echten Menschen, nicht nur nach Lebensläufen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gute Übersichtlichkeit!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von SPIE Germany Switzerland Austria vertraut. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Projekte wie Erstkonsolidierungen oder SAP-S/4HANA-Migrationen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Teamleiter-Position handelt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du als Sparringspartnerin agierst und komplexe Sachverhalte verständlich machst, um das Vertrauen deines Teams zu gewinnen.