Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte Bilanzierungsprozesse aktiv mit.
- Unternehmen: SPIE ist ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen in Europa.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus mehr.
- Weitere Informationen: Zugang zu Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Bilanzierung und Führung, sowie gute SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.
Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS und möchtest fachliche Verantwortung mit Führung verbinden? Du hast Freude daran, als kompetenter Sparringspartner:in für Buchhaltungen und operative Einheiten zu agieren und komplexe Sachverhalte verständlich zu machen? Du möchtest aktiv gestalten, Prozesse weiterentwickeln und Projekte wie Erstkonsolidierungen oder SAP-S/4HANA-Migrationen vorantreiben? Dann erwartet dich bei uns eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
Einsatzort: Düsseldorf
Kennziffer: 2026-0179
Arbeitszeit: Vollzeit
Aufgaben
- Fachlicher Ansprechpartner:in und Berater:in für alle – auch dezentralen – Buchhaltungen mehrerer Geschäftsbereiche
- Fachliche Leitung eines Teams von fünf bis acht Mitarbeitenden innerhalb der Gruppe Bilanzierung/Abschluss
- Begleitung der Erstkonsolidierung von Neuakquisitionen
- Mitarbeit bei der Migration von Gesellschaften des Geschäftsbereichs in das standardisierte SAP-System S/4HANA
- Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems einzelner Geschäftsbereiche
- Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie Überwachung des Abschlussprozesses hinsichtlich der Einhaltung terminlicher und inhaltlicher Vorgaben
- Aktive Beratung und Begleitung der operativen Einheiten in allen Bilanzierungsfragen nach HGB und IFRS
- Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Bachelor, Master oder Diplom), z. B. als Dipl.-Kaufmann:frau bzw. Dipl.-Betriebswirt:in, mit Schwerpunkt Bilanzerstellung
- Berufserfahrung als Abschlussprüfer:in in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld mit Konzernhintergrund
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Gute Kenntnisse des ERP-Systems SAP S/4HANA
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit umfassender aktiver Anwendung
- Fachübergreifendes, prozessorientiertes Denken und Handeln
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten
Wir bieten
- Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles Arbeiten
- Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung
- Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung
- Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende
- Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich
Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Teamleiter:in Bilanzierung (m/w/d).
Teamleiter:in Bilanzierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
SPIE Germany Switzerland Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung im EUREF-Campus Düsseldorf, wo Innovation und Nachhaltigkeit im Mittelpunkt stehen. Mit 30 Urlaubstagen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen eine positive und dynamische Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, aktiv an einer klimafreundlichen Zukunft mitzugestalten.
Kontaktdaten:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in Bilanzierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über SPIE und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in die Position als Teamleiter:in Bilanzierung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Vertraue auf deine Fähigkeiten! Du hast die nötige Erfahrung in der Bilanzierung und Führung. Lass das im Gespräch durchscheinen und zeige, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Bilanzierung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SPIE passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Eindruck ist wichtig, um zu zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von SPIE Germany Switzerland Austria vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu diesen passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Bilanzierung oder Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
