Objektleiter Facility Management m/w/d mit bis zu 35 Urlaubstagen in Berlin

Du übernimmst die fachliche Führung eines 6-köpfigen Teams und die Verantwortung für den technisch einwandfreien Betrieb anspruchsvoller Büro- und Verwaltungsgebäude der öffentlichen Hand in Berlin-Mitte. Dich erwartet eine vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum bei Instandsetzungs-, Umbau- und Modernisierungsprojekten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven. Die Objekte sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln hervorragend erreichbar. ### Objektleiter Facility Management m/w/d mit bis zu 35 Urlaubstagen Einsatzort: Berlin-Mitte Kennziffer: 2026-1125 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet Unternehmen: SPIE Efficient Facilities GmbH ### Aufgaben - Fachliche Führung des 6-köpfigen Objektteams und Gewährleistung einer motivierenden Zusammenarbeit - Sicherstellung des technisch einwandfreien Betriebs der betreuten Gebäude und Anlagen - Planung, Koordination und Steuerung von Instandsetzungsarbeiten, Umbaumaßnahmen und Modernisierungsprojekten – mit eigenen Mitarbeitenden sowie externen Dienstleistern - Leistungsabnahmen und Qualitätskontrollen bei Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen - Kompetenter Ansprechpartner für Kunden und Gewährleistung einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit ### Profil - Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker oder Anlagenmechaniker, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister, staatlich geprüften Techniker oder Fachwirt Facility Management – alternativ ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Technischer Gebäudeausrüstung (TGA) oder Facility Management - Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im technischen Gebäudemanagement oder Facility Management - Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie eine kundenorientierte und strukturierte Arbeitsweise - Engagement, Teamgeist und ein hohes Verantwortungsbewusstsein - Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau ### Wir bieten - Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc. - Anteiliges 13. Monatseinkommen - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - Bis zu 35 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - Firmenhandy & Firmenlaptop - Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550 - Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung - Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie - Jobrad-Leasing - Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.