Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Elektrotechnik und führe ein Team auf spannenden Baustellen.
- Unternehmen: SPIE Lück: Ein krisensicheres Unternehmen mit starken Werten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und faire Bezahlung.
- Weitere Informationen: Tolle Teamkultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und profitiere von langfristigen Karrierechancen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik und 2-3 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Großprojekte, wie z. B. Kliniken und Schulen brauchen starke Technik und starke Menschen, um sicher ausgestattet zu sein. Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Bauwerke, die heute funktionieren und morgen bestehen.
Aufgaben
- Montage & bauleitende Tätigkeiten: Aktive Mitarbeit bei der Durchführung elektrotechnischer Arbeiten auf der Baustelle sowie Betreuung von elektrotechnischen Aufträgen in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht.
- Teamführung & Baustellenkoordination: Führen eines Montageteams sowie Teilnahme an Baubesprechungen und Überwachung des sicheren bautechnischen Betriebes auf der Baustelle, insbesondere auf das gefahrlose ineinandergreifen der verschiedenen Arbeiten.
- Kundenbetreuung: Kundenberatung im Bereich der Elektrotechnik.
- Dokumentation & Aufmaße: Führung eines Bautagebuches, Erstellung von Aufmaßen sowie Vorbereitung für die Erstellung von Dokumentationsunterlagen.
Anforderungen
- Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik / Elektriker / Elektrotechnik) oder vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung als Obermonteur im Bereich Elektrotechnik.
- Notwendige Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse auf mind. Niveau B2.
Wir bieten
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt.
- Arbeiten, wo man lebt: Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kann.
- Vergütung & Zusatzleistungen: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Jubiläumsprämien etc.
- Erholung: 30 Tage Urlaub.
- Vorsorge & Gesundheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Dienstradleasing.
- Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug, Arbeitshandy sowie Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice.
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe.
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
- Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet.
- Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig.
- Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben.
- Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen.
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft.
- Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung.
Obermonteur Elektrotechnik m/w/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria
SPIE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten durch die SPIE Akademie. Die Arbeit im EUREF-Campus Düsseldorf ermöglicht es dir, aktiv an einer klimafreundlichen Zukunft mitzugestalten und in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt.
Kontaktdaten:
SPIE Germany Switzerland Austria Recruiting-Team