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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Bankbuchungen und Debitorenposten, arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria - ein innovatives Unternehmen für technische Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Zugang zu Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zahlen sind genau dein Ding und du willst mehr als nur stur Buchungen abarbeiten? Dann komm zu uns ins Team! Bei uns kümmerst Du Dich nicht nur im Daily Business um die Bankbuchungen, Pflege der offenen Debitorenposten und um den Mahnprozess – du bist mittendrin im Geschehen: im Austausch mit den Niederlassungen, angrenzenden Abteilungen und verantwortest die Intercompany Abstimmung zwischen den SPIE Gesellschaften.
Klingt gut? Dann bewirb dich – wir freuen uns auf dich und deine Ideen!
Einsatzort: Düsseldorf
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Was wir erwarten?
- Buchung der Bankkonten und Debitoren OP-Pflege in enger Zusammenarbeit mit Niederlassungen
- Durchführung des Mahnmanagement und enge Zusammenarbeit mit den Niederlassungen
- Mitwirken bei monatlichen Intercompany Abstimmungen unter enger Zusammenarbeit innerhalb des Rechnungswesens sowie weiteren Schwestergesellschaften
- Mitwirkung bei Projekten zur Erhöhung der Arbeitseffizienz z. B. Verbesserung von automatisierten Prozessen
Wen suchen wir?
- Kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann:frau (m/w/d) / Steuerfachangestellte:r (m/w/d) und ggf. eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhalter:in (m/w/d) als Zusatzqualifikation
- Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich der Buchhaltung bspw. als Buchhalter:in (m/w/d), Debitorenbuchhalter:in (m/w/d), Finanzbuchhalter:in (m/w/d), idealerweise im Konzernumfeld oder Steuerbüro
- Gute Kenntnisse in MS-Office werden vorausgesetzt sowie sind Kenntnisse im SAP FI wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau)
Was bieten wir?
- Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles Arbeiten
- Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung
- Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung
- Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende
- Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich
Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Debitorenbuchhalter:in (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE GSA Business Services
Kontaktperson:
SPIE GSA Business Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Debitorenbuchhalter:in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Debitorenbuchhalter:in interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt – und wir freuen uns schon auf deine Ideen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Debitorenbuchhalter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns ins Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Buchhaltung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. So können wir sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE GSA Business Services vorbereitest
✨Zahlen im Griff haben
Mach dich mit den wichtigsten Buchhaltungsbegriffen und Prozessen vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Debitorenbuchhaltung umgegangen bist.
✨SAP FI Kenntnisse auffrischen
Falls du Erfahrung mit SAP FI hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du das System genutzt hast. Wenn nicht, informiere dich über die grundlegenden Funktionen und zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Nenne spezifische Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten zur Effizienzsteigerung oder wie das Team die internen Abstimmungen organisiert.