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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Montage, Installation und Wartung von Datenverarbeitungssystemen.
- Arbeitgeber: SPIE ist ein wachstumsstarkes Unternehmen mit 20.000 Technikbegeisterten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Arbeitsmarkt mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder höher, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Erhalte Unterstützung durch erfahrene Ausbilder und moderne Arbeitsmittel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
Ab Herbst 2026 erwartet Dich bei uns eine spannende und vielfältige Ausbildung in einem wachstumsstarken Unternehmen. Unsere Ausbildungsbeauftragten stehen dir für deinen Karrierestart jederzeit mit Rat und Tat zur Seite!
Wir bieten dir ab Herbst 2026 eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem stetig wachsenden Unternehmen mit intensiver Unterstützung durch unsere Ausbildungsbeauftragten in den jeweiligen Fachbereichen. Du lernst unter anderem alles rund um die Montage, Installation und Wartung von Anlagen der Datenverarbeitung sowie Sicherheitstechnik. Die Kernfelder deiner Ausbildung liegen in der Installation/Inbetriebnahme von Datennetzen, Telekommunikations-, Meldeanlagen sowie Videoüberwachungssystemen.
Du passt zu uns, wenn du idealerweise über einen Realschulabschluss oder über einen höheren Bildungsabschluss verfügst. Handwerkliches Geschick und ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge solltest Du ebenfalls mitbringen. Persönlich ist uns wichtig, dass Du sorgfältig sowie konzentriert arbeiten kannst sowie Motivation und Verantwortungsbewusstsein mitbringst.
- Welcome Days für deinen perfekten Start in die Berufswelt
- Eine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren Arbeitsmarkt
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen
- Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannst
- Unsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Vergünstigungen auf der Plattform Corporate Benefits
- Kostenübernahme öffentlicher Verkehrsmittel zu Deiner Ausbildungsstätte und Berufsschule
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Mitarbeiterevent
- Jährliche Sonderzahlung
- Zuschuss für außerbetriebliche Aufwendungen (z.B. für Fachliteratur)
- Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
- Attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm
- Beste Aussichten auf eine unbefristete Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung
- 30 Tage Urlaub
- Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf
Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE Information & Communication Services GmbH
Kontaktperson:
SPIE Information & Communication Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Informationen zu Ausbildungsplätzen und Events, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit den Ausbildern ins Gespräch zu kommen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und deine Motivation direkt zeigen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du dich mit SPIE und der Ausbildung zum Informationselektroniker auseinandergesetzt hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben, wenn du direkt zeigst, dass du Interesse an SPIE hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei SPIE zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Stelle als Informationselektroniker an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Information & Communication Services GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über SPIE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SPIE Germany Switzerland Austria verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, Projekte und die Kultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Ausbildung zum Informationselektroniker technische Fähigkeiten erfordert, bereite dich darauf vor, dein handwerkliches Geschick und dein technisches Verständnis zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder Freizeit, wo du diese Fähigkeiten angewendet hast.
✨Fragen zur Ausbildung vorbereiten
Bereite spezifische Fragen zur Ausbildung und den Aufgaben vor, die dich erwarten. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen wie 'Welche Projekte könnte ich während meiner Ausbildung unterstützen?' sind immer gut.
✨Persönliche Stärken betonen
Denke darüber nach, welche persönlichen Eigenschaften dich zu einem idealen Kandidaten machen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Sorgfalt, Konzentration und Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Das gibt dem Interviewer einen Eindruck von deiner Arbeitsweise.