Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische und kaufmännische Unterstützung im Bereich Brandmeldetechnik.
- Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria - ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und starke Weiterentwicklung durch die SPIE Akademie.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft mit innovativen Technologien und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Informationstechnik und Erfahrung im PreSales/Consulting.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.
Einsatzort: Bremen
Arbeitszeit: Vollzeit
- Technische und kaufmännische Unterstützung des Vertriebs im Bereich Brandmeldetechnik
- Erstellung von Angebots- und Kalkulationsunterlagen für Projekte
- Bewertung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Erarbeitung technischer Lösungsvorschläge
- Unterstützung bei der Auslegung und Dimensionierung von Systemen in Zusammenarbeit mit Herstellern und internen Fachabteilungen
- Erstellung von Angebotspräsentationen und technischen Dokumentationen
- Unterstützung bei Kundengesprächen und technischen Rückfragen im Angebots- / Projektprozess
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld PreSales/Consulting der Sicherheitstechnik, idealerweise mit Schwerpunkt auf Brandmeldetechnik (Zertifizierung nach DIN14675 alle Phasen) wünschenswert
- Gute Kenntnisse der technischen Systeme der Hersteller Hekatron und Honeywell
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen (insbesondere MS365, Excel, AutoCAD) und idealerweise Erfahrung mit ERP-/Kalkulationstools
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektteam und Kunden
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung sowie komfortable Rahmenbedingungen gemäß Tarifvertrag Elektrohandwerk Nordrhein-Westfalen
- Sicherheit & Perspektive: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen – mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Work-Life-Balance: Flexible Strukturen sowie ein Zeitkonto für eine zeitgemäße Gestaltung deines Alltags.
- Starke Weiterentwicklung: Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme sowie gezieltes Training durch unsere SPIE Akademie für deinen nächsten Karriereschritt.
- Vertrauen & Verantwortung: Flache Hierarchien, kurze Wege und ein Umfeld, in dem dein Können geschätzt und dein Einsatz vom ersten Tag an gesehen wird.
- Weitere Extras: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit Privatnutzung, ein lukratives Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits.
Mitarbeiter PreSales/Consulting | Brandmeldetechnik m/w/d Arbeitgeber: SPIE Information & Communication Services GmbH
Kontaktperson:
SPIE Information & Communication Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter PreSales/Consulting | Brandmeldetechnik m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den neuesten Trends in der Brandmeldetechnik vertraut. Wenn du bei einem Gespräch mit Fachwissen glänzen kannst, wird das sicher Eindruck hinterlassen!
✨Präsentation ist der Schlüssel!
Bereite eine kurze, knackige Präsentation über deine bisherigen Projekte vor. Zeig, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht dich unvergesslich!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt für die Stelle. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer klimafreundlichen Zukunft zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter PreSales/Consulting | Brandmeldetechnik m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Bereich PreSales/Consulting interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Skills betonen: Da wir im Bereich Brandmeldetechnik arbeiten, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Nenne spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung zeigt uns auch, dass du organisiert und strukturiert arbeitest.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Information & Communication Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Brandmeldetechnik vertraut. Informiere dich über die Produkte von Herstellern wie Hekatron und Honeywell, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im PreSales/Consulting, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS365, Excel und AutoCAD auf den neuesten Stand bringst. Du könntest nach Beispielen suchen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast, um deine technische Kompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.