Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln in Berlin Spandau.
- Arbeitgeber: SPIE Efficient Facilities GmbH - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexibles Arbeiten und ein anteiliges 13. Monatseinkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker, auch Berufseinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Dich ab sofort als Elektriker / Elektroniker | DGUV V3 m/w/d.
Einsatzort: Berlin Spandau
Kennziffer: 2025-0119
- Prüfung von ortsveränderlichen Betriebsmitteln nach VDE 0701 und VDE 0702, incl. eigenständiger Terminkoordinierung bei unseren Bestandskunden
- Erstprüfung, sowie Wiederholungsprüfung von elektrischen Anlagen nach DIN VDE 0100-600 sowie DIN VDE 0105-100
- Prüfung von ortsfesten Anlagen bspw. Niederspannungsverteilungen, Elektroladesäulen und PV-Anlagen
- Prüftätigkeiten an Maschinen und Anlagen rund um die Gebäudetechnik
- Nutzung der Prüfsoftware IZYTRONIC und passende Prüfgeräte der Firma Gossenmetrawatt
Technische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Energieanlagenelektroniker / Elektroniker für Betriebstechnik / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektroniker für Automatisierungs- und Systemtechnik / Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen.
- Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Wünschenswert wäre ein Führerschein Klasse B
- Deutschkenntnisse C1 Level
Bis zu 35 Urlaubstage
Überstundenausgleich
Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
Anteiliges 13. Monatseinkommen
Fahrrad-Leasing Jobrad
Bezahlung nach Haustarif
Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung "Gute Leute kennen gute Leute"
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle Hilfe
Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
Unbefristete und sichere Anstellung
SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Elektriker / Elektroniker | DGUV V3 m/w/d Arbeitgeber: SPIE KAS
Kontaktperson:
SPIE KAS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Elektroniker | DGUV V3 m/w/d
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Elektrikern oder Unternehmen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Elektroniker | DGUV V3 m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektriker / Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du mit Prüfsoftware wie IZYTRONIC gearbeitet hast oder Erfahrung in der Prüfung von elektrischen Anlagen hast, lass uns das wissen!
Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So können wir uns auf das Wesentliche konzentrieren!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE KAS vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Normen und Vorschriften, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VDE 0701, VDE 0702 und DIN VDE 0100-600. Zeige im Interview, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Prüfungen durchgeführt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige dein serviceorientiertes Auftreten
Da die Position einen serviceorientierten Ansatz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und wie du in der Vergangenheit dazu beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da SPIE Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung legt, zeige Interesse an den angebotenen Schulungen und Programmen. Frage im Interview nach, wie du dich weiterentwickeln kannst und welche Möglichkeiten es gibt, deine Fähigkeiten auszubauen.
