Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte elektrotechnische Systeme in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: SPIE Lück, ein wachsendes und krisensicheres Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil innovativer Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik und Berufserfahrung in relevanten Bereichen.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SPIE Lück: Experten für Starkstrom, Sicherheitstechnik sowie Elektroprüfung
Ein Standort in Lich-Langsdorf sucht Elektroniker, die je nach eigenen Stärken Teil unterschiedlicher spannender, innovativer Projekte für Gewerbekunden und öffentliche Bauvorhaben sind. Dabei bieten wir abwechslungsreiche Tätigkeiten mit echtem Mehrwert und in einem familiärem Umfeld.
Position: Elektroniker / Elektromonteur / Elektrotechniker m/w/d
Einsatzort: Lich bei Gießen
Kennziffer: 2025-1847
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Umsetzung der übertragenen Aufgaben auf der Baustelle, insbesondere Installations- und Wartungsarbeiten
- Aktualisierung von Montagezeichnungen
- Erstellung von Stundenzetteln, Prüfprotokollen und Übergabeberichten in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter
- Gelegentliche Teilnahme an Baubesprechungen in zugeordneten Bauprojekten
- Mitverantwortung für Materialdisposition und Erstellung von Abrechnungsunterlagen
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur)
- Berufserfahrung in einem der elektrotechnischen Schwerpunkte (Starkstrom, Sicherheitstechnik sowie Betriebssicherheitsprüfung / DGUV V3)
- Kenntnisse in Normen und Sicherheitsanforderungen des jeweiligen Einsatzbereichs
- Mindestens Deutschkenntnisse Level B2 und Führerschein Klasse B
Wir bieten
- Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Leistungsbezogene und faire Bezahlung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über die unternehmenseigene SPIE Akademie sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2 550 € durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Möglichkeit, Rest‑Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Dienstradleasing, Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
#J-18808-Ljbffr
Elektroniker / Elektromonteur / Elektrotechniker m/w/d Arbeitgeber: SPIE Lück GmbH
Kontaktperson:
SPIE Lück GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker / Elektromonteur / Elektrotechniker m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Sei aktiv auf Jobmessen!
Besuche Jobmessen und Veranstaltungen in deiner Nähe. Dort kannst du direkt mit Unternehmen wie SPIE Lück ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Bring deine Unterlagen mit und sei bereit, dich vorzustellen!
✨Social Media nutzen!
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn oder XING. Teile deine Projekte, Erfolge und Interessen im Bereich Elektrotechnik. Das zeigt dein Engagement und kann potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du Interesse an einer Stelle bei SPIE Lück hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kommst du schneller ins Gespräch und zeigst, dass du wirklich an uns interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker / Elektromonteur / Elektrotechniker m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei SPIE Lück zu arbeiten.
Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben hervor, welche speziellen Fähigkeiten du im Bereich Elektrotechnik mitbringst. Ob Starkstrom oder Sicherheitstechnik – lass uns wissen, wo deine Stärken liegen!
Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Lück GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Elektrotechnik und den spezifischen Schwerpunkten wie Starkstrom und Sicherheitstechnik auffrischst. Lies aktuelle Normen und Sicherheitsanforderungen durch, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Installation, Wartung und Prüfung von elektrischen Anlagen zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung bei SPIE Lück, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Projekten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
✨Deutschkenntnisse betonen
Da Deutschkenntnisse auf Level B2 gefordert sind, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du dich klar und verständlich ausdrücken kannst. Übe vorher, um deine Sprachfähigkeiten zu stärken und Missverständnisse zu vermeiden.