Projektleiter Elektrotechnik m/w/d- Bewerben über Stepstone

Projektleiter Elektrotechnik m/w/d- Bewerben über Stepstone

Butzbach Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und sorge für eine nachhaltige technische Ausstattung.
  • Unternehmen: SPIE ist ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen in Europa.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und faire Bezahlung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team erwarten dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und Erfahrung als Projektleiter.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.

SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Projektleiter Elektrotechnik m/w/d

Einsatzort: Butzbach
Kennziffer: 2026-0505
Arbeitszeit: Vollzeit

Aufgaben

  • Angebots- und Projektkalkulation: Erstellung und Kalkulation von Angeboten als Projektleiter / Projektmanager sowie die Umsetzung des Nachtragsmanagements und die Erstellung der Bestands- und Ausführungsunterlagen
  • Vergabe & Projektsteuerung: Vorbereitung von Projektvergaben an Partnerunternehmen und Mitwirkung bei der Projektprognose
  • Baustellenorganisation: Verantwortung für die Personal- und Materialdisposition auf der Baustelle und Teilnahme an Baubesprechungen
  • Führung & Koordination: Fachliche Führung als Projektleiter / Projektmanager der zugeordneten Mitarbeiter und gewerblichen Auszubildenden
  • Budgetverantwortung: Mitarbeit bei der Budgetplanung und Mitverantwortung für die Budgetumsetzung

Profil

  • Technische Ausbildung: Ausbildung als Elektroniker / Elektriker / Elektromonteur / Elektrotechniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik
  • Weiterbildung von Vorteil: Meister oder ein Studium der Elektrotechnik zum Bachelor of Science / Engineering Fachrichtung Elektrotechnik
  • Berufserfahrung: Erfahrung als Projektleiter von elektrotechnischen Projekten im Industrie- und Gewerbebau
  • Fachkenntnisse: Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (VDE, VOB/B, DGUV)
  • IT-Kenntnisse: Gute MS Office Kenntnisse

Wir bieten

  • Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt
  • Arbeiten, wo man lebt: Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kann
  • Dienstwagen inklusive Privatnutzung: Komfortable Mobilität im beruflichen und privaten Alltag
  • Vergütung & Zusatzleistungen: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Jubiläumsprämien etc.
  • Erholung: 30 Tage Urlaub
  • Vorsorge & Gesundheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstradleasing
  • Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug, Arbeitshandy sowie Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
  • Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute”
  • Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
  • Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben
  • Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
  • Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
  • SPIE Herzenssache Stiftung: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Projektleiter Elektrotechnik m/w/d- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: SPIE Lück GmbH

SPIE Germany Switzerland Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, internationalen Umfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch die unternehmenseigene Akademie. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe, während regionale Projekte sicherstellen, dass die Mitarbeitenden jeden Abend nach Hause zurückkehren können. Zudem profitieren sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und einem Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm, das es ihnen ermöglicht, direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben.

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Kontaktdaten:

SPIE Lück GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Elektrotechnik m/w/d- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPIE und die Projekte, an denen wir arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir schätzen Bewerbungen, die direkt über uns eingehen, da sie oft schneller bearbeitet werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Technik! In deinem Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Elektrotechnik m/w/d- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Angebots- und Projektkalkulation
Nachtragsmanagement
Baustellenorganisation
Personal- und Materialdisposition
Fachliche Führung
Budgetplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SPIE passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen als Projektleiter. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Lück GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von SPIE. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch die Leidenschaft für eine klimafreundliche und digitale Zukunft teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung als Projektleiter Elektrotechnik zu untermauern.

Kenntnisse der Regelwerke

Stelle sicher, dass du die relevanten Regelwerke wie VDE, VOB/B und DGUV gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Fragen zur Teamführung

Da die Rolle auch die fachliche Führung von Mitarbeitern umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir, wie du ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffst und wie du die Entwicklung deiner Teammitglieder förderst.