Senior Softwareentwickler - IT/Java (m/w/d)

Senior Softwareentwickler - IT/Java (m/w/d)

München Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: SPIE RODIAS, ein agiles IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf Industrie 4.0.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents für eine tolle Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Java-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Über uns

Wir sind SPIE RODIAS. Wir sind ein IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf Konzeption, Implementierung und Optimierung von Lösungen für Instandhaltung, Anlagenmanagement, Betrieb und Rückbau. Mit einem agilen Vorgehen und innovativen Ansätzen realisieren wir für unsere Kunden Industrie 4.0 Lösungen auf Basis aktueller Software-Technologien.

Deine Aufgaben

  • Innovative Softwareentwicklung: Du konzipierst Architekturen und entwickelst Geschäftsprozesse, Services und Komponenten mit unserem Framework openTALOS eigenverantwortlich weiter – oder komplett neu.
  • Vielfältige Projekte: Du übernimmst Verantwortung und arbeitest in komplexen Projekten mit – von der Analyse über das Design bis hin zu Implementierung, Test, Dokumentation und Einführung.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Java-Entwickler.
  • Sehr gute Kenntnisse im Tech Stack: Java, Jakarta EE, JSON, Jenkins, Sonar, Eclipse, Maven, JUnit, Subversion.
  • Mehrjährige Erfahrung (Senior Level) mit teamorientierter Projektarbeit in agilen Entwicklungsprojekten.
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team, Zuverlässigkeit und Engagement.
  • Kommunikationssicher in deutscher und englischer Sprache.

Wir bieten Dir

  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie hybrides Arbeiten.
  • Individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen.
  • Definierte Karrierestufen sowie jährliche Mitarbeitergespräche.
  • Offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Firmenfeiern, Teamevents und weitere Mitarbeiterevents.
  • Firmenfitness mit der TSG Weinheim, Wellpass sowie kostenlose Getränke und Obst.
  • Corporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und weitere attraktive Angebote.

Senior Softwareentwickler - IT/Java (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE RODIAS GmbH

SPIE RODIAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet. Mit einer offenen, teamorientierten Unternehmenskultur und klaren Karrierestufen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, während regelmäßige Teamevents und attraktive Zusatzleistungen wie Firmenfitness und Corporate Benefits das Arbeitsumfeld bereichern.

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Kontaktdaten:

SPIE RODIAS GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Softwareentwickler - IT/Java (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Stelle interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen und dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.

Tipp Nummer 4

Bereite Fragen für das Vorstellungsgespräch vor! Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und der Position auseinandergesetzt hast. Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement für die Rolle.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Softwareentwickler - IT/Java (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Java
Jakarta EE
JSON
Jenkins
Sonar
Eclipse
Maven

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu schreiben. Lass deinen eigenen Stil durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeige deine Leidenschaft:Erzähle uns, warum du für SPIE RODIAS arbeiten möchtest und was dich an der Softwareentwicklung begeistert. Deine Motivation kann den Unterschied machen und uns überzeugen!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE RODIAS GmbH vorbereitet

Verstehe den Tech Stack

Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Jobprofil erwähnt werden, wie Java, Jakarta EE und Jenkins. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen und Projekte hast, in denen du diese Technologien eingesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

Teamarbeit betonen

Da der Job teamorientierte Projektarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Sprich darüber, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das kommt immer gut an!