Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d)
Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d)

Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Web-UI mit TypeScript und Java im agilen Team.
  • Arbeitgeber: SPIE RODIAS ist ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen für digitale Lösungen in der Industrie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Digitalisierung der Industrie vorantreibt und innovative Produkte entwickelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in UI-Entwicklung.
  • Andere Informationen: Erlebe eine respektvolle Teamkultur und spannende Firmenfeiern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Entwicklung im Frontend mit TypeScript (Web-UI) oder mit Swing (Java) sowie im Backend mit Java
  • Verantwortung für die technische Konzeption, die Entwicklung und die Wartung des firmeneigenen Frameworks und weiterer Produkte in einem agilen Entwicklungsumfeld
  • Unterstützung unserer Kunden beim Betrieb von und der Entwicklung mit unseren Produkten. Dazu gehören z.B. Konzeptmeetings und Inbetriebsetzungstätigkeiten vor Ort bei unseren Kunden

Dein Profil:

  • Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
  • Du hast bereits Berufserfahrung in der UI-Entwicklung von Web-Oberflächen mit TypeScript und/oder JavaScript
  • Du kennst dich schon mit Softwarearchitektur und Design-Patterns sowie gängigen Entwicklungstools (bspw. Eclipse, Sonar, Maven...) aus
  • Du hast schon etwas von Angular/IONIC, JSON, REST und SQL gehört und möglicherweise Kenntnisse in Swing-Anwendungen und IT Security

Wir bieten dir:

  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten
  • Budget und Zeit für regelmäßige Weiterbildung
  • Definierte Karrierestufen sowie jährliche Mitarbeitergespräche
  • Know-how-Transfer im SPIE RODIAS Bootcamp zum Einstieg
  • Firmenfeiern, Teamevents und weitere attraktive Angebote
  • Angebot verschiedener Modelle einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Corporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und Bildschirmbrille
  • Firmenfitness mit der TSG Weinheim, Wellpass sowie kostenlose Getränke und Obst

IT starts with you. Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander stehen in unseren Teams an höchster Stelle.

Wir sind SPIE RODIAS, ein IT-Dienstleistungsunternehmen und wir treiben die Digitalisierung der Industrie voran. Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld EAM – Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management. Darin sind wir eines der führenden Unternehmen im deutschen Markt.

SPIE RODIAS ist Teil des Geschäftsbereichs Industry Service & Wind von SPIE Deutschland & Zentraleuropa. Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie. SPIE Deutschland & Zentraleuropa ist der führende unabhängige Multitechnik-Dienstleister für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen. Mit einer breiten Technik-Expertise und als zuverlässiger Partner begleiten wir unsere Kunden in eine erfolgreiche Zukunft.

Ansprechpartner: SPIE RODIAS GmbH Katharina REDERATH HR – Recruiting & Personalentwicklung Telefon: +49 6201 503-73 E-mail:katharina.rederath@rodias.de

Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d) Arbeitgeber: SPIE RODIAS

SPIE RODIAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und klaren Karrierestufen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem respektvollen und agilen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Firmenfitness und regelmäßigen Teamevents, was die Arbeit hier besonders lohnenswert macht.
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Kontaktperson:

SPIE RODIAS HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von SPIE RODIAS zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da die Rolle einen starken Fokus auf UI-Entwicklung hat, solltest du deine Kenntnisse in TypeScript und JavaScript auffrischen. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen mit Softwarearchitektur und Design-Patterns in einem Gespräch präsentieren kannst.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von SPIE RODIAS. Wenn du in den Vorstellungsgesprächen zeigst, dass du die Unternehmensziele und -werte verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Motivation unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu agilen Methoden zu beantworten! Da das Unternehmen in einem agilen Umfeld arbeitet, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit agilen Prozessen und Teamarbeit darlegen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI (w/m/d)

TypeScript
Java
UI-Entwicklung
Softwarearchitektur
Design-Patterns
Eclipse
Sonar
Maven
Angular
IONIC
JSON
REST
SQL
Swing-Anwendungen
IT-Sicherheit
Agile Entwicklung
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine technischen Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit TypeScript, Java und den relevanten Entwicklungstools. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Fullstack Entwickler mit Schwerpunkt UI erklärt. Gehe darauf ein, warum du bei SPIE RODIAS arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.

Beziehe dich auf agile Methoden: Da die Stelle in einem agilen Entwicklungsumfeld angesiedelt ist, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban erwähnen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und die Arbeitsweise verstehst.

Bereite dich auf technische Fragen vor: Sei bereit, während des Auswahlprozesses technische Fragen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen demonstrieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE RODIAS vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf UI-Entwicklung mit TypeScript und Java hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Frontend- und Backend-Entwicklung demonstrieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über SPIE RODIAS und deren Werte, insbesondere über den respektvollen Umgang und die agile Arbeitsweise. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deinem bisherigen Arbeitsumfeld umgesetzt hast.

Bereite Beispiele für Teamarbeit vor

Da die Zusammenarbeit im Team und der Austausch von Know-how wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies könnte auch deine Erfahrungen in Konzeptmeetings oder bei der Unterstützung von Kunden umfassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen, an denen das Team arbeitet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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