Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und montiere Trafostationen sowie Mittel- und Niederspannungsanlagen.
- Unternehmen: SPIE SAG GmbH, Marktführer in energietechnischer Infrastruktur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Moderne Ausrüstung, individuelle Einarbeitung und vielfältige Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit spannenden Projekten und der Möglichkeit, jeden Abend nach Hause zu kommen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Interesse am Quereinstieg.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Dich für ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d.
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Du übernimmst die Installation und Montage von Trafostationen sowie Nieder- und Mittelspannungsanlagen.
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur m/w/d)
- Gerne auch Quereinsteiger / Berufsanfänger m/w/d mit dem entsprechenden Ehrgeiz und Interesse am Erlernen neuer Tätigkeitsfelder
- Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert C und CE
Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) ~30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute".
Elektriker Elektroniker Monteur (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch eine unbefristete, krisensichere Anstellung in einem dynamischen Umfeld. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Sicherheit, individuelle Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten setzt, fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, spannende Projekte in der Region zu betreuen, während sie jeden Abend nach Hause kommen.
Kontaktdaten:
SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektriker Elektroniker Monteur (m/w/d) Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektriker oder Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei SPIE SAG GmbH nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPIE SAG GmbH und deren Projekte im Bereich CityNetworks & Grids. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Elektrotechnik zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektriker Elektroniker Monteur (m/w/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektriker / Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du deine elektrotechnische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du Quereinsteiger oder Berufsanfänger bist, betone deinen Ehrgeiz und dein Interesse am Lernen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen schnell erfassbar zu machen. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die SPIE SAG GmbH und ihre Projekte im Bereich CityNetworks & Grids. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite deine technischen Kenntnisse vor
Stelle sicher, dass du deine elektrotechnische Ausbildung und relevante Erfahrungen gut präsentieren kannst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und deinen Fähigkeiten in der Installation und Montage von Mittel- und Niederspannungsanlagen zu beantworten.
✨Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft
Wenn du ein Quereinsteiger oder Berufsanfänger bist, betone deinen Ehrgeiz und dein Interesse am Erlernen neuer Tätigkeitsfelder. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten schnell erlernt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
