Monteur / Baugeräteführer Kabelbau m/w/d

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH dich für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Einsatzort: Köln

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

• Du führst Baumaschinen und Baufahrzeuge und übernimmst die Pflegearbeiten an den Anlagen.
• Für die Wiederherstellung von Gehwegen und Verkehrsflächen sowie das Stellen von Masten bist Du verantwortlich.
• Außerdem nimmst Du an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung im Bereich des erdverlegten Kabelbaus für unsere Kunden teil.

Abgeschlossene Ausbildung als Baugeräteführer / Rohrleitungsbauer / Elektroanlagenmonteur / Tiefbaufacharbeiter / Schlosser m/w/d oder Quereinsteiger m/w/d mit handwerklichem Geschick und erster Berufserfahrung.

Führerschein der Klasse B erforderlich sowie Klasse C1E und CE wünschenswert.

Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten.

Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich.

Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil "grüner" sowie innovativer Geschäftsaktivitäten.

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld).

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.

Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs.

Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.

Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.

Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme).

Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).

Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute".

Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.