Hausmeister Gebäudetechnik m/w/d

Hausmeister Gebäudetechnik m/w/d

München Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SPIE SAG GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontrollrundgänge durchführen und technische Anlagen inspizieren.
  • Unternehmen: SPIE, ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen.
  • Vorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und unbefristete Anstellung.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiteraktienbeteiligung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft mit einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Gebäudeinstandhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

ÜBER SPIE

Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.

SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Einsatzort: München Allach-Untermenzing

  • Durchführung von Kontrollrundgängen und Begehungen des Industriestandortes
  • Inspektion und Kontrolle von technischen Anlagen
  • Proaktive Reparatur und Instandsetzung in Form von Kleinreparaturen
  • Begleitung und Unterstützung bei technischen Betriebsabläufen des Kunden
  • Einweisung von Fremdfirmen sowie Schließdienste

Technische Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker Kältetechnik / Mechaniker im Bereich Bau- oder Gebäudeinstallation oder vergleichbare Qualifikation

Idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Gebäudeinstandhaltung

Deutschkenntnisse Level B2

Flexibles Arbeitsumfeld: bis zu 35 Urlaubstage, Überstundenausgleich, flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf, anteiliges 13. Monatseinkommen, Bezahlung nach Haustarif

Weitere Leistungen: Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung, Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you), Unterstützungsfonds, Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug, unbefristete und sichere Anstellung, SPIE Akademie & individuelle Weiterbildung, Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops

Hausmeister Gebäudetechnik m/w/d Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH

SPIE Germany Switzerland Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München Allach-Untermenzing ein flexibles Arbeitsumfeld mit bis zu 35 Urlaubstagen und einem anteiligen 13. Monatseinkommen bietet. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der SPIE Akademie sowie ein Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem sicheren Arbeitsplatz und attraktiven Corporate Benefits, die das Arbeiten bei SPIE besonders lohnenswert machen.

SPIE SAG GmbH

Kontaktdaten:

SPIE SAG GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Hausmeister Gebäudetechnik m/w/d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hausmeister in der Gebäudetechnik interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite von SPIE an und bewirb dich direkt dort. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an der Firma hast!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von SPIE in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die technischen Anlagen, die du betreuen würdest, und über die Werte von SPIE. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft für Technik! In deinem Gespräch oder bei der Bewerbung kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten in der Gebäudeinstandhaltung unter Beweis stellen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Kandidat bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hausmeister Gebäudetechnik m/w/d mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung (z.B. Anlagenmechaniker HKLS, Mechatroniker Kältetechnik)
Inspektion und Kontrolle von technischen Anlagen
Reparatur und Instandsetzung
Kenntnisse in Gebäudeinstandhaltung
Einweisung von Fremdfirmen
Deutschkenntnisse Level B2
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei SPIE zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Gebäudeinstandhaltung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE SAG GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Technik vertraut

Informiere dich über die technischen Anlagen und Systeme, die bei SPIE eingesetzt werden. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für Gebäudetechnik hast und bereit bist, dich weiterzubilden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Reparaturen oder Instandhaltungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du proaktiv handeln kannst.

Zeige Teamgeist

Da du oft mit Fremdfirmen und anderen Kollegen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.