Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Reports und unterstütze bei Budgetplanung und Projektabwicklung.
- Unternehmen: Wachsende Unternehmensgruppe mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Mobile-Work und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für kreative Ideen in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einsatzort: Alsfeld
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (unbefristet)
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Erstellung der monatlichen Reports und Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung bei der Erstellung der Budgetplanung, Forecasts, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen
- Proaktive Unterstützung der Regionalbüroleitung in allen kaufmännischen Belangen
- Unterstützung der Projektleitung in der kaufmännischen und kommerziellen Abwicklung unserer Planungsprojekte und Sicherstellung eines transparenten Projektablaufs durch kontinuierliche Status- und Qualitätskontrolle
- Rechnungserstellung an unsere Kunden und Überwachung der fristgemäßen Zahlungseingänge (Forderungsmanagement)
- Optimierung bereits etablierter Prozesse in Zusammenarbeit mit der Regionalbüroleitung und den operativen Teams
Qualifikationen
- Kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder Weiterbildung zur Projektkaufmann/-frau
- Berufserfahrung im Bereich Finanzen / Controlling
- Erfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung / Projektmanagement; idealerweise im Bereich Energieversorgung / Industrie
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Selbstbewusstsein und Urteilsfähigkeit sowie eine wertschätzende, kommunikative und verbindliche Art, gepaart mit Durchsetzungsvermögen sowie einem eigenverantwortlichen, sorgfältigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil
Benefits
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Work‑Life‑Balance: 38‑Stunden‑Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile‑Work
- Betriebliche Altersvorsorge, bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung
- Mitarbeiter‑Aktienbeteiligungsprogramm
- Prämie bis zu 2.550 € bei erfolgreicher Einstellung durch Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm
- Wachsende und innovative Unternehmensgruppe
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Unterstützung von Großprojekten der Energieinfrastruktur
- SPIE‑Akademie für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Freiraum für Ideen, flache Hierarchie, Kultur des Miteinanders
- Firmenevents und Corporate Benefits (Rabatte bei Marken und Shops)
Projektkaufmann / Projektkauffrau m/w/d Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH
Als Arbeitgeber in Alsfeld bieten wir Ihnen als Projektkaufmann/-frau ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem unbefristeten Vertrag und einer 38-Stunden-Woche, die eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch die SPIE-Akademie sowie innovative Projekte im Bereich Energieinfrastruktur, während Sie von einem attraktiven Gehalt nach IG Metall-Tarif, 30 Tagen Urlaub und weiteren Benefits profitieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektkaufmann / Projektkauffrau m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Fragen im Vorstellungsgespräch. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektkaufmann / Projektkauffrau m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE SAG GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Ausschreibung genannt werden. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Finanzbereich, Controlling oder Projektmanagement zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Firma.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und eine positive Einstellung. Achte auf deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Das vermittelt nicht nur Kompetenz, sondern auch, dass du gut ins Team passt.
