Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d
Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d

Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d

Calau Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SPIE SAG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Hochspannungskabelgarnituren und bediene moderne Maschinen.
  • Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH, Marktführer in energietechnischer Infrastruktur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Quereinsteiger mit Interesse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung: Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Einsatzort: Calau bei Cottbus, Chemnitz

Kennziffer: 2026-0624

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Du übernimmst die Verantwortung für das Führen von Transportern und stellst die Sicherung des Transportgutes zuverlässig sicher.
  • Zum Tätigkeitsbereich gehören das Bedienen von Gabelstaplern, Teleskopstaplern, Hubarbeitsbühnen und Flurförderzeugen.
  • Du montierst Hochspannungskabelgarnituren, wie Kabel-Endverschlüsse, Kabel-Verbindungsmuffen und Kabel-Steckersysteme verschiedener Hersteller, und nimmst regelmäßig an Weiterbildungen bei den entsprechenden Herstellern teil.
  • Erdungssysteme für Hochspannung sowie Informationsübertragungssysteme, wie Steuerkabel- und Lichtwellenleiter-Systeme, werden von Dir vorrangig im Zweierteam hergestellt.
  • Der Aufbau von Einhausungen (Kleingerüsten) für Montagearbeiten rundet Dein Aufgabenprofil ab.

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik / Energietechnik (z. B. Elektriker, Elektroniker, Elektromonteur m/w/d) sowie Quereinsteiger m/w/d mit Interesse an entsprechender Weiterbildung.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie Führerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klassen BE, C und CE.
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2.
  • Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Wir bieten:

  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld).
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme).
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
  • Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.

Werde ein Teil von SPIE!

Über Uns: Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.

Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d Arbeitgeber: SPIE SAG

Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR jährlicher Arbeitgeberzuzahlung. Mit einem starken Fokus auf individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsmöglichkeiten durch die SPIE-interne Akademie fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die moderne Ausrüstung und hohe Sicherheitsstandards für ein sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld in Calau bei Cottbus.
SPIE SAG

Kontaktperson:

SPIE SAG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du motiviert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d

Führerschein Klasse B
Führerschein Klasse BE
Führerschein Klasse C
Führerschein Klasse CE
Deutschkenntnisse mindestens Level B2
Montage von Hochspannungskabelgarnituren
Bedienung von Gabelstaplern
Bedienung von Teleskopstaplern
Bedienung von Hubarbeitsbühnen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Eigenverantwortlicher Arbeitsstil
Engagement
Zuverlässigkeit
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Monteur für Hochspannungskabelgarnituren interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik klar hervorhebst. Wenn du Quereinsteiger bist, zeig uns dein Interesse an Weiterbildungen und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE SAG vorbereitest

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Informiere dich über die spezifischen Hochspannungskabelgarnituren und deren Montage. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Systeme und deren Funktionsweise verstehst. Das wird dir helfen, deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Monteur unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Teamfähigkeit.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands gefordert ist, solltest du im Interview klarstellen, dass du flexibel bist und bereit, auch längere Strecken zurückzulegen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, für das Unternehmen zu arbeiten.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei SPIE zu erfahren. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Mentoring-Programm. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung im Unternehmen.

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