Projektleiter Bau - TL - Nord-Ost (1/1)

Projektleiter Bau - TL - Nord-Ost (1/1)

Braunschweig Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SPIE SAG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Hochspannung und gestalte die Energiewende aktiv mit.
  • Unternehmen: SPIE SAG GmbH - ein innovatives Unternehmen für energietechnische Infrastruktur.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Raum für Ideen und eine Kultur des Miteinanders.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur und arbeite an nachhaltigen Projekten.
  • Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Gemeinsam mit Deinen Kolleg:Innen realisierst Du Neubau- und Modernisierungsprojekte von Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV und gestaltest mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Du trägst dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich High Voltage / Transmission Lines (Einsatz im nordostdeutschen Raum) Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technischer Projektleiter Bau m/w/d.

Einsatzort: Braunschweig

Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Mit unserem Portfolio an Dienstleistungen realisieren wir Gründungsarbeiten, Mastmontagen und Seilzüge ganzer Freileitungsabschnitte im Hoch- und Höchstspannungsbereich (110 - 380 kV).
  • Du behältst die Fortschritte auf unseren Baustellen im Blick und bringst unsere Bauprojekte unter Einhaltung von Zeitplänen, Qualität und Budget zu einem erfolgreichen Abschluss.
  • Gemeinsam mit unseren Montageteams gestaltest Du einen transparenten Projektablauf und sicherst höchste Standards nach unseren HSEQ-Vorgaben.
  • Du hältst regelmäßigen Austausch mit unseren Kunden und informierst über den aktuellen Status der Baustellen.
  • Durch die Beauftragung und Überwachung von Subunternehmern garantierst Du die Effizienz der Baufortschritte.
  • Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen.

Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften z.B.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender Weiterbildung.
  • Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ).
  • Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung.
  • Dein Engagement, Bauprojekte unter unternehmerischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten zu führen, bringt uns gemeinsam zum Erfolg.
  • Für die erfolgreiche Projektplanung in allen Projektphasen greifst Du auf Deine MS Project Kenntnisse zurück.
  • Du besitzt den Führerschein Kl. B und bringst Reisebereitschaft (i.d.R. MO - DO) mit.

Wir bieten:

  • Unbefristete Anstellung mit langfristiger Zusammenarbeit.
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
  • 30 Tage Urlaub und eine 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work.
  • E-Fahrzeug als Firmenwagen für geschäftliche und private Fahrten.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
  • Prämie bis zu 2.550€ bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm.
  • Wachsende und innovative Unternehmensgruppe mit nachhaltigem Geschäftsmodell.
  • SPIE-Akademie zur individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Kultur des Miteinanders mit flachen Hierarchien und Freiräumen für eigene Ideen.
  • Firmenevents zur Förderung des Teamgeists.
  • Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.

Projektleiter Bau - TL - Nord-Ost (1/1) Arbeitgeber: SPIE SAG

Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur eine unbefristete Anstellung und ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen wie 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge. In einem innovativen und wachsenden Unternehmen im nordostdeutschen Raum erwartet Dich eine Kultur des Miteinanders, flache Hierarchien und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, während Du aktiv an der Energiewende mitwirkst.

SPIE SAG

Kontaktdaten:

SPIE SAG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Bau - TL - Nord-Ost (1/1) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Energiewende gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Bau - TL - Nord-Ost (1/1) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Bauingenieurwesen
Hoch- und Höchstspannungstechnik
Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SPIE passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Energiewende und Bauprojekte zum Ausdruck bringen.

Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE SAG vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die SPIE SAG GmbH und ihre Projekte zu erfahren. Schau dir aktuelle Bauprojekte an, die sie realisieren, und informiere dich über ihre Rolle in der Energiewende. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamarbeit verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Einhaltung von Zeitplänen und Budgets beigetragen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, der Unternehmenskultur oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da regelmäßiger Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.