Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Elektrotechnik eigenverantwortlich und selbstständig.
- Arbeitgeber: SPIE, ein wachsendes Unternehmen mit internationalem Umfeld und 20.000 Technikbegeisterten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents, Corporate Benefits und Unterstützung in Notlagen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung als Projektleiter oder die Bereitschaft, zu wachsen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung SPIE EPH: Projektleiter im Bereich MSR-Technik für Industriekunden aufgepasst! Bei uns besteht die Möglichkeit, eigenverantwortlich und selbstständig – gemeinsam mit einem erfahrenen Team – vielfältige Projekte vom ersten Kundenkontakt bis zur finalen Abrechnung zu betreuen. Dabei wird die Führung eines eigenen Teams übernommen und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Kundenprojekte getragen. Es warten abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen im Bereich Elektrotechnik mit lokalen Einsätzen im Großraum Hamburg und Norddeutschland.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Elektrotechnik
- Von der Analyse der Kundenanforderungen und Entwicklung passender technischer Lösungen über Angebotslegung (Ausarbeitung, Kalkulation und Terminplanung) bis hin zur erfolgreichen Abnahme
- Koordination und Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern, Lieferanten und internen Teams sowie Optimierung und Einhaltung notwendiger Prozesse und Vorgaben (HSEQ / Arbeitssicherheit)
- Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen in Bezug auf Qualität, Kosten und Zeit
- Akquise von Kunden und Projekten sowie Betreuung und Ausbau von Stammkunden
Profil
- Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, sowie erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker oder Meister bzw. Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit Fachrichtung Elektrotechnik
- Berufs- und Führungserfahrung als Projektleiter im industriellen Umfeld oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hineinzuwachsen
- Wünschenswert: Erfahrung im Bereich MSR-Technik
- Führerschein Klasse B sowie Deutschkenntnisse Level B2
Wir bieten
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Dienstwagen mit Privatnutzung, Bezahlung nach Tarif und volles 13. Gehalt sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub und Überstundenausgleich
- Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Laptop & Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Über Uns: Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.
Teamleiter MSR- und Automatisierungstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE, the international society for optics and photonics
Kontaktperson:
SPIE, the international society for optics and photonics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter MSR- und Automatisierungstechnik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen und uns helfen, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter MSR- und Automatisierungstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SPIE passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE, the international society for optics and photonics vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über SPIE und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle als Teamleiter zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamstruktur und den Arbeitsabläufen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du an einer erfolgreichen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu diskutieren. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und förderst, um die Projektziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig für die Rolle, die du anstrebst.