Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Erstellung, Wartung und Reparatur von Anlagen in Sanitär, Heizung und Klima.
- Unternehmen: SPIE Wiegel GmbH - ein wachsendes Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Unterstützung für deine finanzielle Zukunft.
- Weitere Informationen: Erlebe spannende Firmenevents und profitiere von Corporate Benefits und Gesundheitsprogrammen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit besten Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Qualifikationen: Mindestens Hauptschulabschluss, technisches Verständnis und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.
Einleitung: SPIE Wiegel: Technikbegeisterte in Kulmbach aufgepasst! In deiner Ausbildung lernst du nicht nur Theorie, sondern auch viel Praxis kennen. Unsere Ausbildungswerkstatt und innerbetrieblicher Unterricht sind dabei die perfekte Ergänzung, um dich in deiner Ausbildung für das Berufsleben vorzubereiten. Dabei unterstützen wir DICH, denn du lernst das Ausbildungsteam kennen und stehst im ständigen Austausch mit unserem Ausbildungsleiter und anderen Auszubildenden.
Einsatzort: Kulmbach
Arbeitszeit: Vollzeit (befristet)
Aufgaben:
- Erstellung von Anlagen der Versorgungstechnik in den Bereichen Sanitär / Heizung / Klima
- Wartung von Anlagen im Bereich Sanitär / Heizung / Klima
- Reparatur von Anlagen im Bereich Sanitär / Heizung / Klima
- Kennenlernen der Abläufe beim Kunden in deren Werken
- Besuch der Berufsschule und des innerbetrieblichen Unterrichts
Profil:
- Mindestens qualifizierter Hauptschulabschluss
- Technisches und mathematisches Verständnis
- Logisches Denkvermögen und handwerkliches Geschick
- Teamfähigkeit und Freundlichkeit
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zur besseren Erholung an freien Tagen
- ONESPIE: Für den optimalen Einstieg in die #ONESPIE Welt lernen Sie bei der Einführungsveranstaltung alle neuen Azubis im Umkreis kennen
- Perspektiven: Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich und nach erfolgreichem Absolvieren Ihrer Ausbildung haben Sie beste Aussichten auf eine Übernahme
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Azubiprämienmodell: Wir honorieren dein Engagement und deine Leistungen während der Ausbildung mit attraktiven Prämien und schaffen zusätzliche Motivation für deinen erfolgreichen Abschluss
- Vorsorge & Gesundheit: Wir unterstützen dich beim Aufbau deiner finanziellen Zukunft durch attraktive Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und helfen dir dabei, langfristig sicher vorzusorgen. Außerdem bekommst du bei uns eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio und Gesundheitsprogramme.
- Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards sowie modernes Werkzeug und Arbeitskleidung
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
- Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
- Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben
- Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
- Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm). Werde ein Teil von SPIE!
Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK m/w/d 2027 in Kulmbach Arbeitgeber: SPIE Wiegel
SPIE Wiegel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld bietet, sondern auch langfristige Karriereperspektiven und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe, während regionale Projekte sicherstellen, dass die Mitarbeitenden jeden Abend nach Hause zurückkehren können. Zudem profitieren sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tagen Urlaub und einem Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK m/w/d 2027 in Kulmbach erhalten könntest
✨Netzwerk in Deiner Branche
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Veranstaltungen und Messen, bei denen Du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst. Nutze diese Events, um Kontakte zu knüpfen, Fragen zu stellen und Dich über Ausbildungsstellen zu informieren. So kannst Du direkt im Gespräch einen positiven Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Such Dir kleine Praktika oder sogar Ferienjobs in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese praktischen Erfahrungen geben Dir nicht nur Einblicke in den Joballtag, sondern sind auch ein klasse Gesprächsthema bei Deinen Bewerbungen. Außerdem zeigen sie potenziellen Arbeitgebern, dass Du wirklich Interesse an dem Bereich hast!
✨Schau in Deine Schule
Viele Schulen und Berufsschulen haben Kooperationen mit Betrieben, die Auszubildende suchen. Frag einfach mal bei Deinem Lehrer oder Berater nach, ob es Infoveranstaltungen oder Kontakte zu Firmen gibt, die nach Auszubildenden in der Gebäudeversorgungstechnik suchen. Die können Dir oft Türen öffnen!
✨Bewirb Dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass Du Dich auch direkt über unsere Webseite bei SPIE Wiegel bewerben kannst. Schau Dir die offenen Ausbildungsstellen an und bewirb Dich! Oft haben wir auch spezielle Programme für motivierte Talente, die praktisch einsteigen wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK m/w/d 2027 in Kulmbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Gebäudeversorgungstechnik solltest du unbedingt betonen, warum dich dieser Bereich interessiert. Erzähl uns von Projekten oder Erlebnissen, die dich zu diesem Beruf hingezogen haben. Hast du vielleicht schon mal selber etwas gebaut oder repariert? Das zeigt uns dein Engagement und deine Begeisterung!
Zertifikate und praktische Erfahrungen:Falls du schon Praktika oder nebenberufliche Tätigkeiten in der technischen Branche hattest, sei sicher, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Auch relevante Schulzeugnisse oder Zertifikate – wie beispielsweise ersten Hilfe oder technische Kurse – sollten nicht fehlen. Das zeigt, dass du die nötigen Grundlagen hast und bereit bist, in der Ausbildung durchzustarten!
Motivation ist der Schlüssel:In deinem Anschreiben solltest du klar herausstellen, warum du bei SPIE Wiegel lernen möchtest. Was reizt dich an unserer Firma und was ist dein Ziel in der Ausbildung? Pass das Anschreiben an die spezifischen Aspekte von SPIE Wiegel an – so können wir dein echtes Interesse erkennen!
Mach es visuell!:Falls du bereits relevante Projekte oder Arbeiten hast, die du in einer Art Portfolio zeigen kannst, bring diese mit! Zeig uns, was du kannst und was dich auszeichnet. Ein ansprechendes Portfolio kann den Unterschied machen, gerade in einem praktischen Beruf wie der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Wiegel vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gebäudetechnik
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Gebäudeversorgungstechnik vertraut. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik zu beantworten. Wenn du ein gutes Verständnis dieser Systeme hast, zeigst du, dass du wirklich an diesem Beruf interessiert bist.
✨Praktische Skills sind gefragt
In einem Ausbildungsgespräch könnten wir zum Beispiel praktische Fähigkeiten herausfordern. Erwarte Fragen zu spezifischen Tools oder Techniken, die in der Branche üblich sind, wie z.B. den Umgang mit bestimmten Messinstrumenten oder Software für die Planung. Überleg dir, welche Erfahrungen du vielleicht schon hast oder welche du während deiner Ausbildung machen möchtest.
✨Bringe deine Motivation rüber
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird dein Wille zu lernen und deine Motivation oft wichtiger sein als deine bisherigen Erfahrungen. Bereite Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit fleißig gearbeitet hast oder dich für technische Themen interessiert hast und wie das zu deiner Entscheidung beigetragen hat, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten.
✨Stelle质tiefe Fragen
Bereite spezifische Fragen zur Ausbildung bei SPIE Wiegel und zur Branche vor. Das zeigt, dass du informiert bist und wirklich interessiert an der Ausbildung bist. Frag beispielsweise nach den aktuellen Trends in der Gebäudeversorgungstechnik oder nach den möglichen Karrierewegen nach der Ausbildung.
