Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertriebsprozess und entwickle nachhaltige Strategien für Ostdeutschland.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen mit innovativen Lösungen und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und Mitarbeiter-Aktienbeteiligung.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Mehrjährige Vertriebserfahrung und ein starkes Netzwerk in der Bauindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Overview
Als Key Account Manager treiben Sie den Vertriebsprozess für Ostdeutschland voran und arbeiten eng mit Regionalleitung, Niederlassungen und Projektleitern zusammen.
Sie entwickeln eine nachhaltige Vertriebsstrategie, akquirieren Neukunden und stärken bestehende Beziehungen.
Sie fungieren als zentrale Ansprechperson im Vertriebszyklus und berichten regelmäßig zu Markttrends und Projekterfolgen.
Diese Rolle bietet Gestaltungsspielraum in einem marktführenden Umfeld und die Chance, integrierte Kundenlösungen über Abteilungs- und Regionsgrenzen hinweg umzusetzen.
- Leistungen / Benefits
- attraktives Gehalt + variable Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Betriebliche Altersversorgung
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Corporate Benefits
- Verantwortungsbereiche
- Ganzheitliche Betreuung des Sales-Cycles von Lead-Generierung bis Abschluss
- Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie für die Region Ostdeutschland
- Aktive Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Enge Abstimmung mit Regionalleitung, Niederlassungen und Projektleitern
- Zentrale Ansprechperson für Kunden im Vertriebsprozess
- Regelmäßige Analyse und Berichterstattung zu Projekten, Markttrends und Vertriebserfolg
- Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichen zur Umsetzung integrierter Vertriebsansätze
- Zentrale Anforderungen
- Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise als Key Account Manager in Bau-, Baustoff- oder technischen Dienstleistungen
- Nachweisbares Netzwerk zu Entscheidern in Bau- oder Baustoffindustrie
- Hohe Identifikation mit der Vertriebsregion Ostdeutschland und gute Marktkenntnisse
- Erfahrung im Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Vertriebsstrukturen
- Ausgeprägte Hunter-Mentalität mit Eigeninitiative und Abschlussstärke
- Verhandlungsgeschick sowie überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet und regelmäßige Kundentermine vor Ort
- Verhandlungsgeschick
- Kommunikations- und Präsentationsstärke
- Eigeninitiative
- Beziehungsmanagement
- Ergebnisorientierung
Key Account Manager (m/w/d) in Calau Arbeitgeber: Spie
SPIE Germany Switzerland Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und bis zu 35 Tage Urlaub zur Förderung der Work-Life-Balance. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie und einem attraktiven Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen und innovativen Umfeld in Berlin-Spandau.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (m/w/d) in Calau erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Spie treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Spie empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Spie dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Spie bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) in Calau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Spie bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Spie erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spie vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
