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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Spielautomaten und Überwachungssystemen.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche Vermittlungsagentur mit über 25 Jahren Erfahrung in der Personalberatung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Fixum, Prämien, Dienst-Pkw und vermögenswirksame Leistungen nach Probezeit.
- Warum dieser Job: Selbstständiges Arbeiten, flexible Zeiten und langfristige Perspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende Elektronikkenntnisse, Pkw-Führerschein und einwandfreies Führungszeugnis erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitung für fachfremde Bewerber möglich; Bereitschaft zum Wochenend-Notdienst wird vorausgesetzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine bundesweit erfolgreich agierende Vermittlungsagentur (KEINE ZEITARBEIT) mit über 25 Jahren Erfahrungen in der Arbeits- und Personalberatung, somit intensiven und vertrauensvoll gewachsenen Beziehungen zur heimischen Wirtschaft. Für ein bundesweit aufgestelltes Spielhallenunternehmen suchen wir zur Betreuung der Filialen in verschiedenen Großräumen Deutschlands Spielautomaten-Techniker innen im Außendienst (m / w / d).
Aufgaben
- Inbetriebnahme, Vernetzung, Wartung und Reparatur der Unterhaltungs- und Geldspielautomaten sowie der Videoüberwachungsanlagen und PCs in den Filialen.
- Automaten- und Filialabrechnung.
Fachfremde Bewerber innen mit entsprechenden, grundlegenden Elektronikkenntnissen können eingearbeitet werden. Die Bereitschaft zum Wochenend-Notdienst, zur Weiterbildung sowie der Pkw-Führerschein und ein einwandfreies Führungszeugnis werden vorausgesetzt.
Benefits
- Attraktives Fixum plus ggf. Prämiensystem und vermögenswirksame Leistungen nach erfolgreicher Probezeit.
- Ein Dienst-Pkw wird ebenfalls gestellt.
Sie arbeiten gerne selbstständig, sind zeitlich flexibel, arbeiten zudem auch gerne mit Menschen und suchen eine langfristige Perspektive ... dann bewerben Sie sich bei uns - wir können Sie direkt an der entscheidenden Stelle präsentieren.
Senden Sie uns dazu gerne unverbindlich Ihre entsprechenden Unterlagen (zumindest einen aktuellen Lebenslauf, ggf. auch Ihre Zeugnisse, Zertifikate etc.) online oder per E-Mail zu. Für Rückfragen oder weitere Informationen stehen wir Ihnen zudem telefonisch Mo. - Fr. von 8 : 00 - 15 : 30 Uhr unter 02191 690 7939 zur Verfügung. Sollten wir uns in Bewerbungsgesprächen befinden, nicht direkt erreichbar sein, rufen wir Sie schnellstmöglich gerne zurück. Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Interesse.
(junior) kaufm. Leiter m / w / d im Bereich Energieinfrastruktur Arbeitgeber: Spie
Kontaktperson:
Spie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (junior) kaufm. Leiter m / w / d im Bereich Energieinfrastruktur
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Energieinfrastruktur. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Da die Position technisches Wissen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Elektronik und Technik überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, auch am Wochenende zu arbeiten und dich in neue Themen einzuarbeiten, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (junior) kaufm. Leiter m / w / d im Bereich Energieinfrastruktur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als kaufmännischer Leiter im Bereich Energieinfrastruktur zum Ausdruck bringst. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Anpassung an die Stellenbeschreibung: Beziehe dich in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Hebe deine Kenntnisse in Elektronik und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor, um zu zeigen, dass du die geforderten Qualifikationen erfüllst.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform oder per E-Mail ein. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die E-Mail professionell formuliert ist. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spie vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Position technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektronik und Automatenwartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Flexibilität betonen
Die Bereitschaft zum Wochenend-Notdienst ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Zeit flexibel managen kannst und welche Erfahrungen du in ähnlichen Situationen gemacht hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation hervorheben
Obwohl die Arbeit selbstständig ist, ist die Interaktion mit Menschen wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen, insbesondere im Umgang mit Kunden oder Kollegen.
✨Langfristige Perspektive ansprechen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der eine langfristige Perspektive hat. Teile deine beruflichen Ziele und wie diese mit der Vision des Unternehmens übereinstimmen, um dein Interesse an einer dauerhaften Anstellung zu zeigen.
