Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle Software-Entwicklungsteams strategisch weiter.
- Unternehmen: SPIE ist ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und starke Weiterentwicklung durch nationale und internationale Programme.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und fördere technische Innovation in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Führung mehrerer Teams erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
Für ein Unternehmen der SPIE Gruppe suchen wir im Geschäftsbereich ICS Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leiter Fachbereich Software Engineering.
Einsatzort: Dortmund
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Führung & Organisation: In deiner Rolle führst du die Fachteamleitungen disziplinarisch und fachlich mit Verantwortung für die Softwareentwicklung über alle Fachteams und entwickelst diese strategisch weiter. Dabei steuerst du Ziele, Ressourcen, Kapazitäten und Leistung über alle Fachteams.
- Architektur & Technologie: Du verantwortest technische Standards, Architekturrichtlinien und Entwicklungsmethoden und schaffst damit eine konsistente technologische Basis. Technologieentscheidungen steuerst du vorausschauend und gestaltest die technische Weiterentwicklung aktiv.
- Qualität & Lieferfähigkeit: Für eine termin-, qualitäts- und kostengerechte Softwareentwicklung sorgst du durch klare Prioritäten und einen effizienten Ressourceneinsatz. Entwicklungsqualität, Wartbarkeit und durchgängige Qualitätssicherung hast du dabei stets im Blick.
- Innovation & Kompetenz: Du förderst technische Innovation und den kontinuierlichen Kompetenzaufbau. Gemeinsam mit den Fachteamleitungen entwickelst du Teams und Fähigkeiten zukunftsorientiert weiter.
- Schnittstellen & Zusammenarbeit: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Product Portfolio Management sowie Delivery & Support und übersetzt Produktanforderungen in konkrete Entwicklungsvorhaben. Dabei sorgst du für klare Prioritäten und eine reibungslose bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
- Reporting & Prozesse: Durch aussagekräftige Entwicklungs- und Qualitätskennzahlen schaffst du Transparenz und berichtest regelmäßig an die Niederlassungsleitung. Gleichzeitig entwickelst du Entwicklungsprozesse, Methoden und Werkzeuge kontinuierlich weiter.
Profil
- Informatik & Softwaretechnik: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwaretechnik oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
- Softwareentwicklung & Führung: Langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie mehrjährige Führungserfahrung mit Verantwortung für mehrere Teams bzw. Fachteams. Ausgeprägte technische Führungsstärke, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie hohe Ergebnisorientierung zeichnen dich aus.
- Technologie & Methoden: Fundierte Kenntnisse in Softwarearchitektur, Entwicklungsmethodik, technischen Standards und Qualitätssicherung sowie Erfahrung mit agilen und klassischen Vorgehensmodellen und unterschiedlichen Technologien.
- Strategisches & unternehmerisches Denken: Architektur- und Technologieentscheidungen entwickelst und bewertest du eigenständig und behältst dabei Qualität, Geschwindigkeit und Ressourcen im Blick. Auch wirtschaftliche Steuerung und Budgetverantwortung sind dir vertraut.
- Konzeption & Entscheidungsfähigkeit: Mit deinem konzeptionellen Denken und deiner Entscheidungsstärke steuerst du komplexe technische und organisatorische Fragestellungen über mehrere Fachteams hinweg. Dabei überzeugst du durch eine hohe Ergebnisorientierung und klare Kommunikation.
Wir bieten
- Attraktives Gehalt: Du erhältst ein außertarifliches Gehalt mit festen und erfolgsabhängigen Bestandteilen.
- Sicherheit & Perspektive: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen – mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Work-Life-Balance: Flexible Strukturen sowie hybride Arbeitskonzepte für eine zeitgemäße Gestaltung deines Alltags.
- Starke Weiterentwicklung: Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme sowie gezieltes Training durch unsere SPIE Akademie für deinen nächsten Karriereschritt.
- Vertrauen & Verantwortung: Flache Hierarchien, kurze Wege und ein Umfeld, in dem dein Können geschätzt und dein Einsatz vom ersten Tag an gesehen wird.
- Weitere Extras: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit Privatnutzung, ein lukratives Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits.
Leiter Fachbereich Software Engineering (m/w/d) Arbeitgeber: Spie
Als Meister HKL als Objektleiter im Facility Management bei uns in Kaufering profitieren Sie von einem stabilen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche, sondern auch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm. Genießen Sie zudem bis zu 35 Tage Urlaub und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance fördern.
