Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Baustellen und Unterstützung der Bauleiter bei spannenden Projekten.
- Unternehmen: SPIE – ein innovatives Unternehmen für digitale Infrastruktur und technische Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entdecke neue Städte und profitiere von tollen Teamevents und Rabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an herausfordernden Projekten in ganz Deutschland.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium mit Erfahrung im Tiefbau und Führungsqualitäten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
WIR SCHAFFEN VERBINDUNGEN FÜR GIGABITFÄHIGE INFRASTRUKTUREN UND STARKE STROMNETZE. SPIE WirliebenKabel GmbH ist Generalunternehmer für den Breitbandausbau und schließt Funknetze, Stromtankstellen, Windenergie – und Photovoltaikanlagen an. Mit dem Können unserer Mitarbeiter und modernster Technik realisieren wir vom Standort Zeulenroda aus Projekte in ganz Deutschland.
Für den bundesweiten Einsatz suchen wir Projektleiter Breitbandausbau m/w/d.
Einsatzort: Bogen, Chemnitz, Dresden, Leipzig, Mittweida, Neuhausen/Erzgeb., Zwickau
Kennziffer: 2024-2078
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Koordination von Baustellen: Steuerung und Überwachung von Baustellen in mehreren Bundesländern.
- Unterstützung der Bauleiter: Unterstützung bei der Ablauf- und Ressourcenplanung, Koordination von Material- und Personaleinsatz sowie bei Dokumentation und Abrechnung.
- Einsatz moderner Technik: Anwendung fortschrittlicher Verfahren wie Micro-Cabling, Micro-Trenching, Kabeleinblasen und FTTC.
- Schnittstelle zur Geschäftsleitung: Kommunikation und Abstimmung zwischen Geschäftsleitung und Bauleitern.
Profil:
- Berufsausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Bauingenieur) mit ca. 4 Jahren Berufserfahrung im Tiefbau, idealerweise mit erster Führungserfahrung als Bauleiter.
- Führerschein: Klasse B ist erforderlich.
- Montageeinsatz: Bereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen von Zentrale in Zeulenroda-Triebes aus.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) für die Kommunikation auf der Baustelle.
- Verhandlungsgeschick: Erfahrung im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Gehalt inklusive leistungsbezogener Prämie, Firmenwagen, Weihnachtsgeld und Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Karriereperspektiven, individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungen über die SPIE Akademie.
- Flexible Arbeitsmodelle: Arbeitszeitmodelle zwischen 7–22 Uhr und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Prämie bis zu 2.550 : Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
- Zusätzliche Benefits: Jobrad, Rabatte bei zahlreichen Anbietern (Corporate Benefits), Teamevents und mehr.
- Deutschlandweit unterwegs: Entdecken Sie Städte wie Berlin, Stuttgart, Frankfurt und Inseln wie Usedom im Rahmen Ihrer Bauprojekte.
Werde Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an sandra.handtrack@spie.com oder direkt über den untenstehenden Button.
Kennziffer: 2024-2078
Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit
Stelle zu besetzen zum nächstmöglichen Termin
Ansprechpartner: Philipp Hafner
Projektleiter Breitbandausbau (m/w/d) Arbeitgeber: Spie
Als Meister HKL als Objektleiter im Facility Management bei uns in Kaufering profitieren Sie von einem stabilen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche, sondern auch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm. Genießen Sie zudem bis zu 35 Tage Urlaub und zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance fördern.
