Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Softwaretests durch, um die Qualität unserer Lösungen sicherzustellen.
- Unternehmen: SPIE ist ein innovatives Unternehmen mit einer offenen, teamorientierten Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungen und ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und bringe deine Erfahrung in spannenden Projekten ein.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Consulting oder Softwaretesting, Kommunikationsstärke und technologische Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
ÜBER SPIE
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Nutze Deine Erfahrung als IT-Consultant und Tester, um anspruchsvolle Kundenprojekte erfolgreich umzusetzen und die Qualität unserer Softwarelösungen aktiv mitzugestalten – flexibel in Teilzeit oder Vollzeit.
Einsatzort: Weinheim bei Mannheim
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Testmanagement/ Softwaretesting - Du planst, koordinierst und führst Softwaretests durch, um die Funktionalität und Qualität unserer Lösungen sicherzustellen.
- Qualitätssicherung - Du stellst die hohe Qualität unserer Anwendungen durch strukturiertes Vorgehen bei Entwicklungs- und Auslieferungsprozessen sicher.
- Anforderungsanalyse - Du bist verantwortlich für die Aufnahme, Analyse und Dokumentation von fachlichen und technischen Anforderungen.
- Kundenberatung/ Business Consulting - Du berätst unsere Kunden bei der Analyse ihrer Geschäftsprozesse und entwickelst gemeinsam passende IT-Lösungen.
- Agiles Projektmanagement (Scrum/Kanban) - Du koordinierst Aufgaben im agilen Projektumfeld und förderst die erfolgreiche Zusammenarbeit im Team.
Profil
- Berufserfahrung - Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Consulting und/oder Softwaretesting; Zertifizierungen wie IREB FL oder ISTQB FL sind von Vorteil - können je nach geplantem Einsatzschwerpunkt aber auch bei uns erworben werden.
- Studium/ Ausbildung - Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.
- Technologieaffinität – Du interessierst Dich für aktuelle Technologien und Themen wie den Einsatz von KI im Testing und Requirements Engineering.
- Kommunikationsstärke - Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und den professionellen Umgang mit Kunden.
- Sprachliche Kompetenz - Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mindestens C1-Niveau) und Englisch in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie hybrides Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen
- Definierte Karrierestufen sowie jährliche Mitarbeitergespräche
- Offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, Jobrad, Wellpass sowie corporate benefits
- u.v.m.
Gestalte mit uns innovative IT-Lösungen und bringe Deine Erfahrung dort ein, wo sie wirklich zählt. Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen – wir freuen uns auf Dich!
(Senior) IT Consultant/ Tester (m/w/d) Arbeitgeber: Spie
SPIE Germany Switzerland Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und bis zu 35 Tage Urlaub zur Förderung der Work-Life-Balance. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie und einem attraktiven Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen und innovativen Umfeld in Berlin-Spandau.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) IT Consultant/ Tester (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Spie bewerben
Viele Unternehmen, wie Spie, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) IT Consultant/ Tester (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Spie und die ausgeschriebene Position (Senior) IT Consultant/ Tester (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spie vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Spie an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
