Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsleitung und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes, werteorientiertes Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeitende.
- Vorteile: 28 Urlaubstage, Firmenwagen, Fitnessstudiozuschuss und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre, regelmäßige Teambuilding-Events und Sportveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv und entwickle dich zur nächsten Führungskraft.
- Qualifikationen: Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, analytisches Denken und Führerschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten? Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit echten Karrierechancen – bis hin zur Möglichkeit, Verantwortung in der nächsten Generation der Geschäftsleitung zu übernehmen. Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, ein wertschätzendes Miteinander sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten. Zusätzlich stellen wir Ihnen einen Firmenwagen zur privaten Nutzung zur Verfügung.
Das bieten wir:
- Wir sind ein werteorientiertes Unternehmen mit Fokus auf unsere Mitarbeitenden
- Weitreichende Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Aufstiegsmöglichkeiten
- 28 Urlaubstage und zu besonderen Ereignissen Zusatztage
- Kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre sowie regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Maßnahmen
- Zum Geburtstag schenken wir einen halben Urlaubstag
- Zuschuss für ein Fitnessstudioverbund
- Kostenfreies Obst sowie kalte und warme Getränke
- Möglichkeit eines psychologischen Coachings
- Bike-Leasing
- SPIEGELBLANK-Fußballmannschaft
- Gemeinsame Teilnahme an Sportveranstaltungen wie z. B. Firmenläufen
Alles über den Job:
Wir sind ein wachsendes Unternehmen und suchen die nächste Generation unseres Leadership-Teams. Sie unterstützen als "Rechte Hand" unsere Geschäftsleitung in Bremen in u.a. in folgenden Themen:
- Flexible Unterstützung der Geschäftsleitung in Bremen
- Betreuung der Kunden
- Kontrolle der Erfüllung der vertraglich gebundenen Reinigungsleistungen
- Nachkalkulation bei Bestandskunden und Angebotserstellung
- Betreuung, Unterstützung und Kontrolle der Kundenbetreuer/innen (Objektleitenden)
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Dienstplänen
- Reklamationsbearbeitung, Qualitätskontrollen
- Kontrolle Stundenabrechnung, Abrechnung der Arbeitsscheine für die Rechnungslegung
- Vertriebstätigkeit / Akquise
- Hilfestellung bei Reinigungsproblemen
- Teilnahme an fachlichen Seminaren
- Motivationsgespräche mit Mitarbeitenden
Das bringen Sie mit:
- geduldig mit guten zwischenmenschlichen Fähigkeiten und einem professionellen Auftreten
- analytisch mit ausgeprägter Problemlösungsfähigkeit
- ausgezeichnetes Zeitmanagement mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren
- Erfahrung in der Gebäudereinigung (wäre von Vorteil)
- selbstständiges Arbeiten mit Eigeninitiative
- Stressresistenz und hohe Belastungsfähigkeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Reisebereitschaft
- Führerschein ist zwingend notwendig
Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) Arbeitgeber: SPIEGELBLANK Reinigungsunternehmen Heinz Kuhnert GmbH & Co. KG
Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive mit echten Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Genießen Sie die Vorteile eines werteorientierten Unternehmens, das auf ein kollegiales Miteinander setzt und zahlreiche Fortbildungsangebote sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung bereitstellt. Mit 28 Urlaubstagen, zusätzlichen freien Tagen zu besonderen Anlässen und einer freundlichen Arbeitsatmosphäre sind wir der ideale Arbeitgeber für Ihre Karriere.
Kontaktdaten:
SPIEGELBLANK Reinigungsunternehmen Heinz Kuhnert GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und bringe deine Ideen ein – das macht Eindruck!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich an dem Unternehmen und der Position interessiert sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIEGELBLANK Reinigungsunternehmen Heinz Kuhnert GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Rolle analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten erfordert, sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme angehst und Lösungen findest.
