Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Messen und Events, erstelle Content für Social Media und manage unseren Instagram-Auftritt.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit 20 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den USA.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Essenszuschüsse und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragendes Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und gestalte unsere Marke aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Eventorganisation, Social Media und ein gutes Gespür für Markenkommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
vor Ort, Hybrid Österreich, Brixlegg Schreiben wir gemeinsam Erfolgsgeschichte! Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit 20 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den USA. Unsere Kunden kommen aus der Pharma- und Chemieindustrie – und wir treffen sie persönlich: auf Messen, bei Kundenevents, in unseren Standorten. Du bist die Person, die dafür sorgt, dass das funktioniert. Messeauftritte laufen, Materialien sind da, Dienstleister liefern. Und du bringst von diesen Terminen das Material für unsere Kanäle mit: Fotos, Videos, kurze Szenen. Unser Instagram-Auftritt gehört dir. Wir arbeiten nach dem Newsroom-Prinzip – wir denken vom Thema aus und entscheiden dann, wo es hingehört. Das Team ist klein: die Teamleitung Branding, Marketing & Communications, ein Grafiker, eine Kollegin oder ein Kollege für Content und Digital – und du. Kurze Wege und schnelle Entscheidungen.
Deine Aufgaben
- Organisation und operative Umsetzung unserer Messeauftritte und Kundenevents
- Beschaffung und Koordination von Event- und Messematerialien
- Steuerung von Dienstleistern (Messebau, Druck, Fotografie, Logistik)
- Nachbereitung inklusive Lead-Erfassung und Übergabe an den Vertrieb
- Enge Abstimmung mit unserer Kollegin aus HR bei Mitarbeiter-Events
- Eigenständige Verantwortung für unseren Instagram-Auftritt mit Fokus Employer Branding
- Community Management: Kommentare, Nachrichten, Interaktion
- Eigene Content-Erstellung vor Ort: Fotos, Videos, Stories von Events und aus den Standorten
- Organisation von Fotoshootings
- Administration unserer Marketing-Tools
- Koordination von Übersetzungen und externen Partnern
- Unterstützung bei Budget- und Rechnungsverwaltung
Das solltest du mitbringen
- Erfahrung in der Organisation von Messen oder Events im B2B-Umfeld
- Ein Verständnis davon, was eine Marke ausmacht – besonders in ihrer Ausprägung als Arbeitgebermarke
- Echtes Interesse an Social Media: Du kennst dich technisch aus, verfolgst Formate und Entwicklungen und hast ein Gespür dafür, was funktioniert und was nicht
- Praktische Social-Media-Erfahrung, idealerweise mit Verantwortung für einen eigenen Kanal
- Sicherheit im Fotografieren und Filmen mit dem Smartphone – und ein Auge dafür, was funktioniert
- Ausgeprägt strukturierte, eigenständige Arbeitsweise: Du hältst Fristen ohne Erinnerung
- Deutsch C2, gutes Englisch
- Freude daran, auf Menschen zuzugehen – bei Events, in den Standorten, mit Dienstleistern
- Von Vorteil: Erfahrung mit Marketing-Tools (Social-Media-Suite, DAM, CMS, Projektmanagement)
- Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit
- Kenntnisse in Bild- oder Videobearbeitung
- Reisebereitschaft für Messen und Standortbesuche
Was dich erwartet
- Eigenständige Rolle mit klarer Verantwortung
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell sowie Möglichkeit zum Home-Office nach der Einarbeitung
- Motiviertes Team und hervorragendes Arbeitsklima
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungsangebote und ein strukturiertes Mentoring-System
- Attraktive Benefits wie z.B. Essenszuschüsse, Mitarbeiterevents, Pendlerticket, Fahrradleasing, Sportangebote, Prämien und mehr
- Leistungsorientierte Vergütung, angepasst an Deine Qualifikation und Erfahrung
Marketing Operations & Social Media Manager (m/w/d) in Wien Arbeitgeber: SPIEGLTEC GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Genehmigungsplanung bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und aufstrebenden Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf ein motiviertes Team und ein hervorragendes Arbeitsklima legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und individuellen Entwicklungschancen durch Fortbildungsangebote und ein strukturiertes Mentoring-System fördern wir deine berufliche Entfaltung. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie Essenszuschüsse, Mitarbeiterevents und eine leistungsorientierte Vergütung, die deine Qualifikation und Erfahrung berücksichtigt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Operations & Social Media Manager (m/w/d) in Wien erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie SPIEGLTEC GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei SPIEGLTEC GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei SPIEGLTEC GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von SPIEGLTEC GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Operations & Social Media Manager (m/w/d) in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für SPIEGLTEC GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was SPIEGLTEC GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIEGLTEC GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von SPIEGLTEC GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für SPIEGLTEC GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von SPIEGLTEC GmbH einfügt.
