Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Angeboten und Betreuung internationaler Vertriebspartner.
- Arbeitgeber: Spielbau GmbH - Kreatives Team, das außergewöhnliche Spielwelten erschafft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und 4-Tage-Woche möglich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives, internationales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Spielgeräten und begeistere Kinder weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektvertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Erschaffen von außergewöhnlichen Spielwelten ist Deine Leidenschaft, und Du schaffst es, Kunden mit Deinem Engagement und Deiner Kreativität zu überzeugen? Dann werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Die spielbau GmbH hat es sich zur Aufgabe gemacht, Kinderherzen höher schlagen zu lassen. Unser Firmensitz in Brandenburg an der Havel ist der Ausgangspunkt für die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Spielgeräte, die Kinder weltweit begeistern. Über 100 motivierte Mitarbeitende arbeiten täglich mit Leidenschaft daran, innovative und einzigartige Spielmöglichkeiten zu schaffen. Seit 1991 stehen wir für kreative Lösungen und erstklassige Qualität.
Wen wir suchen: Wir suchen für unseren Firmensitz in Brandenburg an der Havel eine/n Bauleiter / Vertriebs- & Projektkoordinator (w/m/d), der/die sich um unsere Fachberater im In- und Ausland kümmert, gemeinsam mit unserem Team Angebote für unsere Kunden erstellt, sich mit öffentlichen Ausschreibungen auskennt, ein Gefühl für Gestaltung im öffentlichen Raum aufweist, unser Team anführt und sich um Aufbau neuer und Ausbau bestehender Kundenkontakte engagiert. Du passt zu uns, wenn Du Freude an neuen Herausforderungen hast und Kunden in der Akquise auf Augenhöhe begeistern kannst.
Unser Angebot:
- Unbefristete Festeinstellung als Voll- oder Teilzeitkraft
- Auf Wunsch 4-Tage-Arbeitswoche bei vollem Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Kernarbeitszeit
- Arbeitgeberzuschuss bei Betrieblicher Altersvorsorge, Bikeleasing und weitere Benefits
- Flache Hierarchien mit Duz-Kultur in allen Ebenen
- Kreatives und internationales Team in toller Arbeitsatmosphäre
Aufgaben: Deine Fokusthemen:
- Koordination der Angebotserstellung sowie Bearbeitung öffentlicher und privater Ausschreibungen
- Zentrale Ansprechperson für nationale und internationale Vertriebspartner inkl. Organisation von Workshops und Schulungen
- Strategische Gewinnung und nachhaltige Betreuung von Vertriebspartnern zur Umsatzsteigerung in definierten Regionen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Marketing und Geschäftsführung zur Weiterentwicklung von Marktstrategien
- Analyse vertriebsrelevanter Kennzahlen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
Qualifikation: Deine Talente:
- Relevante Berufserfahrung in einem planenden, beratenden oder projektbezogenen Umfeld, vorzugsweise im B2B-Bereich
- Fundierte Kenntnisse im Ausschreibungs-, Angebots- und Projektvertrieb
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
- Schnittstelle zwischen Fachberatung, Kunden und internen Teams mit Verantwortung für qualitativ hochwertige Angebote innerhalb definierter Fristen
Das macht Dich aus:
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken und hohe Ergebnisorientierung
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interkulturelle Kompetenz und gelegentliche Reisebereitschaft
- Begeisterung für nachhaltige, hochwertige Produkte und spielpädagogische Konzepte
Selbst wenn du nicht alle Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringst, zählen für uns vor allem deine Begeisterung und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
Unsere Unternehmenskultur: Vertrauen und Fairness, Teamwork und Wertschätzung, Leistung und Zuverlässigkeit, Innovation und Nachhaltigkeit. Bei spielbau sind wir bestrebt, jedem, der hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, Herkunft, Alter oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).
Was können wir für Dich sein? Ein Arbeitgeber mit Zukunft, bei dem Du mitgestalten und dich weiterentwickeln kannst. Hast du Interesse? Dann bewirb Dich einfach mit den Angaben zu Deinen Einkommensvorstellung und dem frühesten Einstiegsdatum.
Bauleiter / Vertriebs- & Projektkoordinator (w/m/d) Arbeitgeber: Spiel-Bau GmbH
Kontaktperson:
Spiel-Bau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter / Vertriebs- & Projektkoordinator (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der spielbau GmbH und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter / Vertriebs- & Projektkoordinator (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie deine Leidenschaft für außergewöhnliche Spielwelten dich antreibt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spiel-Bau GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der spielbau GmbH. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Kreativität verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Vertrieb unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Spielwelten
Lass deine Leidenschaft für kreative Lösungen und hochwertige Produkte durchscheinen. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Kindern und die Entwicklung von Spielgeräten am Herzen liegt und wie du diese Begeisterung in deine Rolle einbringen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!