Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Angebotsabteilung und entwickle kreative Lösungen für Spielgeräte.
- Unternehmen: Spielbau GmbH - ein innovatives Unternehmen mit Leidenschaft für Spielwelten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein inspirierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Spielens und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d)
Das Erschaffen von außergewöhnlichen Spielwelten ist Deine Leidenschaft, und Du schaffst es, Kunden mit Deinem Engagement und Deiner Kreativität zu überzeugen?
Dann werde Teil unseres erfolgreichen Teams!
Die spielbau Gmb H hat es sich zur Aufgabe gemacht, Kinderherzen höher schlagen zu lassen.
Unsere Jobangebot für Dich
Wie schön, dass du den Weg zu uns gefunden hast!
Tauche ein in unsere Welt aus Form, Funktion und Fantasie - mit vielviel Tatendrang!
Unser Firmensitz in Brandenburg an der Havel ist der Ausgangspunkt für die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Spielgeräte, die Kinder weltweit begeistern. Über 100 motivierte Mitarbeitende arbeiten täglich mit Leidenschaft daran, innovative und einzigartige Spielmöglichkeiten zu schaffen.
Seit 1991 stehen wir für kreative Lösungen und erstklassige Qualität.
Mit einem starken Team aus Design-, Konstruktions- und Produktionsexperten, sowie einem inspirierenden Teamgeist möchten wir an unsere bisherigen Erfolge anknüpfen und das Wachstum der letzten Jahre weiter vorantreiben.
- Unser Angebot
- Unbefristete Festeinstellung als Voll- oder Teilzeitkraft
- Auf Wunsch 4-Tage-Arbeitswoche bei vollem Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Kernarbeitszeit
- Arbeitgeberzuschuss bei Betrieblicher Altersvorsorge, Bikeleasing und weitere Benefits
- Flache Hierarchien mit Duz-Kultur in allen Ebenen
- Kreatives und internationales Team in toller Arbeitsatmosphäre
- Vertrauen und Fairness
- Teamwork und Wertschätzung
- Leistung und Zuverlässigkeit
- Innovation und Nachhaltigkeit
- Koordination der Angebotserstellung sowie Bearbeitung öffentlicher und privater Ausschreibungen
- Zentrale Ansprechperson für nationale und internationale Vertriebspartner inkl. Organisation von Workshops und Schulungen
- Strategische Gewinnung und nachhaltige Betreuung von Vertriebspartnern zur Umsatzsteigerung in definierten Regionen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Marketing und Geschäftsführung zur Weiterentwicklung von Marktstrategien
- Relevante Berufserfahrung in einem planenden, beratenden oder projektbezogenen Umfeld, vorzugsweise im B2B-Bereich
- Fundierte Kenntnisse im Ausschreibungs-, Angebots- und Projektvertrieb
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
- Schnittstelle zwischen Fachberatung, Kunden und internen Teams mit Verantwortung für qualitativ hochwertige Angebote innerhalb definierter Fristen
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken und hohe Ergebnisorientierung
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interkulturelle Kompetenz und gelegentliche Reisebereitschaft
- Begeisterung für nachhaltige, hochwertige Produkte und spielpädagogische Konzepte spielbau Gmb H
Alte Weinberge 21
14776 Brandenburg
Germany
Tel: +49 3381 2614 0
Fax: +49 3381 2614 18 - #J-18808-Ljbffr
Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d) in Brandenburg an der Havel Arbeitgeber: Spiel-Bau GmbH
Die Spiel-Bau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch die Möglichkeit einer 4-Tage-Arbeitswoche bei vollem Gehalt bietet. Mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur fördert das Unternehmen ein kreatives und internationales Team in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre, in der Vertrauen, Fairness und Wertschätzung großgeschrieben werden. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Bikeleasing, was die Arbeit in Brandenburg an der Havel besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d) in Brandenburg an der Havel erhalten könntest
✨Tauch ein in die Design-Community!
In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei Spiel-Bau GmbH anbahnen.
✨Such dir einen Mentor!
Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei Spiel-Bau GmbH bereit zu haben!
✨Schau dir Freelance-Plattformen an!
Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei Spiel-Bau GmbH!
✨Bewerb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei Spiel-Bau GmbH einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d) in Brandenburg an der Havel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für Spiel-Bau GmbH interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!
Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spiel-Bau GmbH vorbereitet
✨Dein Portfolio spricht für dich
Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei Spiel-Bau GmbH für die Rolle als Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d) wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!
✨Bereite dich auf Technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei Spiel-Bau GmbH könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!
✨Lerne die Sprache der User
Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Design
In einem Vollzeitjob wie bei Spiel-Bau GmbH als Leiter/in der Angebotsabteilung (m/w/d) wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!
