Embedded Software Engineer (Junior bis Senior) Jetzt bewerben
Embedded Software Engineer (Junior bis Senior)

Embedded Software Engineer (Junior bis Senior)

Bochum Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Hard- und Softwarelösungen für Industrie- und Schiffbauprojekte.
  • Arbeitgeber: Ein führendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen aus Bochum mit Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, gezielte Weiterentwicklung und ein attraktives Gehaltspaket.
  • Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen, kreative Entfaltung und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in C, C++ oder C#, Kenntnisse in Mikrocontrollern und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding-Programm für einen optimalen Start in deine Karriere.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns Du bist begeistert von innovativen Lösungen und möchtest in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld durchstarten? Ob im Industrie- oder Schiffbaubereich – hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und mit einem motivierten Team an wegweisenden Projekten arbeiten. Ein führendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen aus Bochum bietet Ihnen die Chance, Teil eines innovativen Teams zu werden. Mit einem klaren Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Softwareentwicklung treibt das Unternehmen wegweisende Projekte voran. Hier verbinden sich technologische Exzellenz, interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine Unternehmenskultur, die Entwicklung und Kreativität fördert. Wenn Sie eine Leidenschaft für anspruchsvolle technische Herausforderungen mitbringen und in einem Umfeld arbeiten möchten, das Qualität und Fortschritt in den Mittelpunkt stellt, könnte dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere sein. Aufgaben Entwicklung von innovativen Hard- und Softwarelösungen : Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Lösungen im Bereich der Antriebstechnik, von der Konzeptphase bis zur Serienreife. Planung und Projektierung von Steuerungen und Antrieben : Erstellung von Konzepten und technischen Designs für Steuerungs- und Antriebslösungen, insbesondere in den anspruchsvollen Anwendungsfeldern der Industrie und des Schiffbaus. Anforderungsanalyse und Lösungsentwicklung : Analyse spezifischer Kundenanforderungen und Entwicklung passender Steuerungs- und Antriebslösungen unter Berücksichtigung von Effizienz, Zuverlässigkeit und Sicherheit. Integration moderner Technologien : Nutzung und Einbindung aktueller Technologien und Standards in die Entwicklung, z. B. zur Optimierung von Prozessen und zur Steigerung der Systemleistung. Tests und Qualitätssicherung : Durchführung von Tests und Simulationen zur Validierung der entwickelten Steuerungs- und Antriebssysteme sowie Unterstützung bei der Inbetriebnahme vor Ort. Zusammenarbeit im Team : Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und externen Partnern, um die Anforderungen optimal umzusetzen und technische Lösungen effizient zu realisieren. Dokumentation und Unterstützung : Erstellung technischer Dokumentationen und Bereitstellung von Support bei der Einführung und Wartung der entwickelten Lösungen. Profil Erfahrung mit einer oder mehreren Programmiersprachen, vorzugsweise C, C++ oder C# Grundkenntnisse im Design von analogen und digitalen Schaltungen Kenntnisse in der Entwicklung und Programmierung von Mikrocontrollern (z. B. ARM oder AVR) Vertrautheit mit der Entwicklung von Bedienoberflächen und Interfaces Verständnis für technische Anwendungen in der Automatisierungs- und Messtechnik Vorteilhaft: Erfahrung in Bereichen wie Hydraulik oder Antriebstechnik Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Teamgeist und Eigeninitiative Wir bieten Vielfältige und spannende Aufgaben : Eine Tätigkeit mit abwechslungsreichen Herausforderungen und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Karriereperspektiven : Gezielte Weiterentwicklung durch Schulungen, Fortbildungen und berufliche Aufstiegsmöglichkeiten. Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten zur Unterstützung einer ausgewogenen Lebensgestaltung. Attraktive Vergütung : Ein leistungsorientiertes Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits. Umfassende Einarbeitung : Ein strukturiertes Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet. Angenehmes Arbeitsklima : Ein freundliches, kollegiales Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Kontakt Jonas Hemme jhemme@spilberg.de +4915112177797

Embedded Software Engineer (Junior bis Senior) Arbeitgeber: Spilberg GmbH

Als führendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen in Bochum bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das technologische Exzellenz und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung, während flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Vergütungspaket eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das an wegweisenden Projekten arbeitet und Ihre Karriere auf das nächste Level hebt.
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Kontaktperson:

Spilberg GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Embedded Software Engineer (Junior bis Senior)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Kontakten im Unternehmen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte des Unternehmens. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du dich mit deren Arbeit auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Programmierkenntnisse beziehen. Übe das Lösen von Problemen in C, C++ oder C#, um im Gespräch sicher aufzutreten und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das Unternehmen legt großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Engineer (Junior bis Senior)

Programmierkenntnisse in C, C++ oder C#
Grundkenntnisse im Design von analogen und digitalen Schaltungen
Erfahrung in der Entwicklung und Programmierung von Mikrocontrollern (z. B. ARM oder AVR)
Vertrautheit mit der Entwicklung von Bedienoberflächen und Interfaces
Kenntnisse in der Automatisierungs- und Messtechnik
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse in Hydraulik oder Antriebstechnik (von Vorteil)
Test- und Qualitätssicherungsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Ingenieurdienstleistungsunternehmen aus Bochum. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit Programmiersprachen wie C, C++ oder C# sowie deine Kenntnisse in der Entwicklung von Mikrocontrollern.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für technische Herausforderungen und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du in einem innovativen Umfeld arbeiten möchtest und welche Ideen du einbringen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spilberg GmbH vorbereitest

Technisches Know-how präsentieren

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie C, C++ oder C# zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Teamarbeit betonen

Da enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Lösung von Herausforderungen im Team beigetragen hast.

Innovative Lösungen vorstellen

Denke an innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit verfolgt hast, insbesondere in Bezug auf Antriebstechnik oder Automatisierung. Bereite dich darauf vor, diese Ideen während des Interviews zu teilen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf die Förderung von Kreativität und Entwicklung beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-30

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