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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative HMI/SCADA-Systeme und programmiere SPS-Steuerungen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik, das nachhaltige Lösungen für den Lebensmittelhandel bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Work, 30 Urlaubstage und zahlreiche attraktive Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Automatisierungstechnik; Erfahrung in SPS-Programmierung erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft für Inbetriebnahmen ist nach Absprache notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns Ein führendes Unternehmen der Automatisierung von Kälte- und Gebäudetechnik im Lebensmittelhandel zählt zu den Pionieren der Branche. Mit innovativen Regel- und Überwachungssystemen werden nachhaltige, energieeffiziente Lösungen geschaffen, die von zahlreichen namhaften Großunternehmen im In- und Ausland eingesetzt werden. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie als SPS-Programmierer/in (m/w/d) mit Fokus auf HMI/SCADA-Entwicklung. Aufgaben Planung, Konzeption und Umsetzung von HMI/SCADA-Systemen zur Prozessvisualisierung auf Basis moderner Web-Technologien Programmierung von SPS-Steuerungen Entwicklung fernwartungsfähiger Regellösungen mit eigener No-Code-Oberfläche Erstellung von Bedien- und Beobachtungssystemen sowie User Interfaces für industrielle Kälteanlagen Inbetriebnahme von Anlagen im Haus und beim Kunden vor Ort (national/international) Analyse und Optimierung bestehender Steuerungs- und Visualisierungslösungen Technische Abstimmung mit Elektrokonstruktion, Projektleitung und Kunden Erstellung der technischen Dokumentation nach geltenden Standards Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar Fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung (z. B. Codesys oder vergleichbar) Kenntnisse in gängigen industriellen Kommunikationsprotokollen (z. B. OPC UA, Modbus/TCP, CAN-Bus) Erfahrung in der Regelungstechnik von Vorteil Reisebereitschaft für Inbetriebnahmen (nach Absprache) Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible Arbeitszeitgestaltung und Remote-Work-Möglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung mit aktuellen Softwaretools Ein abwechslungsreiches und facettenreiches Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Faire Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und 30 Urlaubstage Attraktive Benefits wie Kindergartenzuschuss, Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsprävention und mehr
SPS-Programmierer/in (m/w/d) mit Schwerpunkt HMI/SCADA-Entwicklung Arbeitgeber: Spilberg GmbH
Kontaktperson:
Spilberg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Programmierer/in (m/w/d) mit Schwerpunkt HMI/SCADA-Entwicklung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Automatisierungsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit HMI/SCADA-Entwicklung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der SPS-Programmierung. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um dein Wissen zu erweitern und zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur SPS-Programmierung und HMI/SCADA-Systemen übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität in Bezug auf Inbetriebnahmen. Informiere dich über die internationalen Projekte des Unternehmens und bringe deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit in verschiedenen Ländern zum Ausdruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer/in (m/w/d) mit Schwerpunkt HMI/SCADA-Entwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die SPS-Programmierung und HMI/SCADA-Entwicklung wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in SPS-Programmierung und industriellen Kommunikationsprotokollen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Automatisierungstechnik und deine spezifischen Erfahrungen in der SPS-Programmierung darlegst. Zeige auf, wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
Technische Dokumentation: Bereite dich darauf vor, technische Dokumentationen zu erstellen oder zu erläutern. Dies könnte Teil des Auswahlprozesses sein. Stelle sicher, dass du mit den geltenden Standards vertraut bist und dies in deiner Bewerbung erwähnst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spilberg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den modernen Web-Technologien und den gängigen SPS-Programmiersprachen wie Codesys vertraut. Zeige im Interview, dass du die technischen Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der SPS-Programmierung oder HMI/SCADA-Entwicklung gemacht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du praktische Erfahrung mitbringst.
✨Kommunikationsprotokolle kennen
Informiere dich über die relevanten industriellen Kommunikationsprotokolle wie OPC UA, Modbus/TCP und CAN-Bus. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Protokolle in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und Kundenorientierung wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du technische Abstimmungen mit anderen Abteilungen oder Kunden durchgeführt hast.
