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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Automatisierungsprojekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit teamorientierter Kultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Working und individuelle Schulungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und entwickle dich in deiner Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Techniker/Meister in Elektro-/Automatisierungstechnik und Teamgeist.
- Andere Informationen: Agiles Onboarding, persönliche Buddys und regelmäßige Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 54000 € pro Jahr.
Du hast keine Lust mehr auf Kabel ziehen oder langweilige Prüfarbeiten. Dann wechsle die Perspektive und komm in unser Planungsteam!
Was sind Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit erfahrenen Kollegen begleitest Du Anlagenbau- und Automatisierungsprojekte – von der Konzepterstellung über die Planung bis zur Inbetriebnahme und Betreuung beim Kunden.
- Du bist mitverantwortlich für die Planung von Elektroanlagen, Technischer Gebäudeausrüstung sowie Steuerungs- und Prozessleitsystemen.
- Du führst das Basic-/Detailengineering durch und übernimmst auch koordinative Aufgaben im Projekt.
- Für unsere Kunden mit Fokus in der Pharma- und Chemieindustrie erstellst Du elektronische Dokumentationen.
Was wir an Dir schätzen
- Du besitzt Praxiswissen in der Elektrotechnik, im Automatisierungsumfeld oder in der Prozessautomation.
- Idealerweise bist Du versiert in Planungstätigkeiten, der Konfiguration von Steuerungssystemen (z.B. ABB-Freelance/Melody, Siemens PCS7/S7-TIA) oder FailSafe-Systemen - fehlendes Praxiswissen wird von uns geschult.
- Du hast einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d) der Elektro-/Automatisierungstechnik.
- Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift fließend.
- Du bringst Teamgeist & Freude für spannende Aufgaben mit und besitzt eine gute Problemlösungskompetenz.
Was erwartet Dich bei uns
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Mehrarbeit und die Möglichkeit zum Mobile Working (vglb. Homeoffice).
- Wir fördern unsere Mitarbeiter individuell durch Schulungen und bieten durch unser Talentprogramm@SpiraTec die Möglichkeit sich in eine Projektleitungs- und/oder Führungsrolle zu entwickeln.
- Die SpiraTec zeichnet sich durch eine teamorientierte Arbeitskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur aus.
- Bei uns findest Du ein agiles Onboarding und einen persönlichen Buddy in Deiner Einarbeitungszeit.
- Wir bieten die Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung (Aktien)*, eine moderne Ausstattung sowie natürlich kostenlose Getränke in unseren Büros.
- Bei uns kannst du auswählen, ob du einen Tankgutschein* oder ein Deutschlandticket als Jobticket* haben möchtest. Zusätzlich kannst du dir ein Jobrad@Spiratec** konfigurieren.
- Wir feiern unsere Erfolge gerne gemeinsam – egal, ob Teamevents, sportliche Aktivitäten, Sommerfest oder Weihnachtsfeier.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Bewirb dich schnell und einfach über unser Online-Bewerbungsformular.
Ingenieur / Techniker / Meister (w/m/d) Automatisierungstechnik Arbeitgeber: SpiraTec AG
Kontaktperson:
SpiraTec AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur / Techniker / Meister (w/m/d) Automatisierungstechnik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an spannenden Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch Teamgeist und Problemlösungskompetenz mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und die Kultur von SpiraTec schätzt und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur / Techniker / Meister (w/m/d) Automatisierungstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Automatisierungstechnik. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich ausmacht!
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest und welche Erfolge du gemeinsam mit anderen erzielt hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Es ist einfach und schnell! So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und du bist nur einen Klick von deinem neuen Job entfernt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SpiraTec AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Problemlösungskompetenz und Teamarbeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Planungsteam oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer möchten nicht nur deine fachlichen Qualifikationen kennenlernen, sondern auch, ob du gut ins Team passt. Zeige deinen Teamgeist und deine Freude an spannenden Aufgaben!
