Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Projektteams bei Automatisierungsprojekten und programmiere innovative Systeme.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung und Industrie 4.0.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Working, Schulungen und Teamevents.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Meister/Techniker in EMSR-Technik oder vergleichbar, Erfahrung in Automatisierungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sei Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens und setze mit uns innovative Lösungen auf Basis von neuesten Technologien und Ansätzen (Digitalisierung, Industrie 4.0) um.
Was sind Deine Aufgaben
- Du unterstützt unsere Projektteams bei der technischen Abwicklung der Automatisierungsprojekte.
- Du bist verantwortlich für das Erstellen von Lasten- und Pflichtenheften.
- Du programmierst Funktionstests, Steuerungs- und Visualisierungssysteme.
- Du übernimmst die Inbetriebnahme prozesstechnischer Anlagen im In- und Ausland.
- Du dokumentierst die eingesetzten Systeme und Funktionen GMP-gerecht.
Was wir an Dir schätzen
- Einen Meister/Techniker der Fachrichtung EMSR-Technik oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik.
- Gute Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen und Leitsystemen.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Sicher in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch.
- Reisebereitschaft für Projekte.
Was erwartet Dich bei uns
- Flexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Mehrarbeit und die Möglichkeit zum Mobile Working (vglb. Homeoffice).
- Individuelle Förderung durch Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Unternehmens, z.B. in Projektleitung oder Führungsrollen.
- Teamorientierte Arbeitskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation.
- Agiles Onboarding mit persönlichem Buddy während der Einarbeitungszeit.
- Mitarbeiterbeteiligung (z.B. Aktien), moderne Ausstattung und kostenlose Getränke in den Büros.
- Wahl zwischen Tankgutschein oder Deutschlandticket als Jobticket und die Option, ein individuelles Paket zu konfigurieren.
- Gemeinsames Feiern von Erfolgen – Teamevents, sportliche Aktivitäten, Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Bewirb dich schnell und einfach über unser Online-Bewerbungsformular.
Techniker (w/m/d) Automatisierung Arbeitgeber: SpiraTec AG
Die SpiraTec Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine strategisch verantwortungsvolle Position im Controlling bietet, sondern auch Freiraum zur persönlichen und fachlichen Entfaltung in einem innovativen Umfeld. Mit über 650 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten fördern wir eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf modernsten Technologien basiert und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das die digitale Transformation aktiv gestaltet und Raum für kreative Ideen lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Techniker (w/m/d) Automatisierung erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über SpiraTec AG und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei SpiraTec AG interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker (w/m/d) Automatisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei SpiraTec AG unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei SpiraTec AG!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SpiraTec AG vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von SpiraTec AG beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
