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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in SAP SD/LE und leite spannende Projekte von der Analyse bis zum Go Live.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich SAP-Beratung mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation unserer Kunden und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP SD/LE und starke betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du führst ganzheitliche Prozess- und Modulberatung in SAP SD/LE für unsere Kunden vor Ort oder remote durch und übernimmst die (Teil-)Projektleitung sowie die fachliche Verantwortung.
- Du begleitest den kompletten Projektzyklus von der Analyse der Kundenanforderungen über die Implementierung bis zum Go Live in SD/LE.
- Verantwortung für die sichere Konzeption, Implementierung und Optimierung von Prozessen und Strukturen in Vertriebs- und Logistikprozessen (SD/LE).
- Du unterstützt die Kunden bei der Transformation nach SAP S/4HANA in den Modulen SD/LE.
- Vorbereitung und Durchführung von Kundenworkshops und Präsentationen, um Lösungen praxisnah zu vermitteln.
- Bei Bedarf unterstützt Du den Vertrieb in Akquise- und PreSales-Aktivitäten im Bereich SD/LE.
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP SD und/oder LE sowie modulübergreifendes und integratives SAP-Wissen.
- Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse in Vertriebs- und Logistikprozessen (SD/LE) runden Dein Profil ab.
- Erfahrung in SAP S/4HANA, Konzeption, Implementierung und Customizing in SD/LE sowie Kenntnis von SAP Best Practices bei der Transformation nach S/4HANA.
- Du arbeitest strukturiert und bringst die Bereitschaft mit, Lösungen direkt beim Kunden vor Ort umzusetzen.
- Analytische, konzeptionelle und flexible Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich.
- Du bringst deutschlandweite Reisebereitschaft mit.
- Deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind sehr gut.
Senior SAP Berater (w/m/d) SD/LE S/4HANA Arbeitgeber: SPIRIT/21 GmbH
Kontaktperson:
SPIRIT/21 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Berater (w/m/d) SD/LE S/4HANA
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf SAP SD/LE konzentrieren – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht veröffentlicht werden. Zeig Initiative und bewirb dich über unsere Website!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das wird Eindruck machen!
✨Präsentiere deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation, die deine Projekte und Erfolge in SAP SD/LE zeigt. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Expertise zu demonstrieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Berater (w/m/d) SD/LE S/4HANA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior SAP Berater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Du hast viel Erfahrung in SAP SD/LE? Super! Hebe konkrete Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei. So können wir besser nachvollziehen, wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIRIT/21 GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung stehen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen, insbesondere in Bezug auf SAP SD/LE und S/4HANA.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein Auftreten und deine Kommunikation. Sei pünktlich, kleide dich angemessen und sprich klar und selbstbewusst. Deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn es um die Zusammenarbeit mit Kunden geht.