Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse technische Probleme und konfiguriere IT-Endgeräte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes IT-Team der Spindler Gruppe mit familiärem Umgang und Team Spirit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und exklusive Rabatte für Mitarbeiter.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Autohaus und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung, gute Deutschkenntnisse und Teamplayer-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als IT-Dienstleister für die Spindler Gruppe befinden wir uns auf einer spannenden Reise. Das Ziel: die digitale Umgebung der Autohaus Gruppe Spindler weiterzuentwickeln, die gleichermaßen beeindruckend ist wie das Angebot der Fahrzeugmarken. Werde Teil unseres wachsenden und dynamischen IT-Teams, welches von familiärem Umgang, Team Spirit, Professionalität und Gemeinschaft geprägt ist. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung.
FREUE DICH AUF:
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit einem engagierten Team
- Eine Unternehmenskultur mit klarer Vision und Ausrichtung in die Zukunft
- Eine moderne Arbeitsumgebung mit der Möglichkeit mobil zu Arbeiten
- Exklusive Konditionen für Leistungen rund ums Auto für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister
- Überregionale Rabatte bei Online-Partnern über Corporate Benefits
DEINE AUFGABEN:
- Du löst technische Probleme von IT-Endgeräten
- Du konfigurierst Endgeräte und Mobile Devices
- Störungen im 1st und 2nd Level Support bearbeitest du remote und vor Ort
- Du beschaffst Hardware gemäß den definierten Unternehmensstandards und stellst die Einhaltung technischer sowie organisatorischer Vorgaben sicher
- Du erstellst Windowsbenutzer und vergibst Berechtigungen
- Du unterstützt bei Rollouts und Projekten und betreust die Telefonanlage (3CX)
- Du analysierst sowie dokumentierst Fehlersituationen und bewertest Lösungsansätzen
ERKENNST DU DICH WIEDER?
- Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemkaufmann) oder eine gleichwertige Aus-/ oder Weiterbildung
- Idealerweise Grundkenntnisse und erste Erfahrungen in den Bereichen Microsoft 365 Cloud (Entra und Intune) und ITIL
- Um die Hardwareausgabe und Einweisung zu begleiten besitzt Du sehr gute Deutschkenntnisse
- Teamplayer mit Hands-On-Mentalität und sehr strukturierter, proaktiver und analytischer Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Eigenverantwortung und Problemlösungskompetenz
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
Gerne können Sie sich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben.
IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: SPIS Spindler Services GmbH
Die Spindler Gruppe bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamarbeit und familiärer Umgang großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer modernen Arbeitsumgebung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von exklusiven Konditionen für Fahrzeugleistungen und überregionalen Rabatten, was das Arbeiten bei uns nicht nur sinnvoll, sondern auch besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
SPIS Spindler Services GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei SPIS Spindler Services GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie SPIS Spindler Services GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SPIS Spindler Services GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIS Spindler Services GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von SPIS Spindler Services GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
