Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen mit Delir oder Demenz in einem spezialisierten Team.
- Unternehmen: Spital Affoltern, der grösste Arbeitgeber im Knonauer Amt.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Jokertag und Gratis-Eintritte in die Wellness-Therme.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und arbeite in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung auf einer Delir/Demenz-Station.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Unsere spezialisierte Delir-Unit mit 11 Betten vereint in einem überschaubaren Setting akutmedizinische Kompetenzen. Die Station gehört zur Fachdisziplin der Akutgeriatrie. Sie wurde für spitalbedürftige, betagte Menschen entwickelt, die an einer Demenz / Delir oder einer anderen Erkrankung leiden und gleichzeitig eine akute Beeinträchtigung der körperlichen Gesundheit aufweisen. Die Delir-Unit ist nach den neusten Erkenntnissen und Bedürfnissen unserer Patientengruppe gestaltet und wurde erst kürzlich modernisiert. Als Pflegefachperson bei uns auf der Delir-Unit erhalten Sie die Chance in einem kleinen Team Grosses zu bewirken.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Fundierte Berufspraxis auf einer spezialisierten Delir/Demenz-Station
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute IT-Kenntnisse
- Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikations- und Selbstkompetenzen
Unsere Kultur – Ihre Benefits
Bei uns ist es familiär und persönlich. Als Teil des Teams des Spitals Affoltern profitieren Sie ausserdem von attraktiven Anstellungsbedingungen und zahlreichen Fringe Benefits: Jokertag, Einkaufsvorteile und zwei Abos für Gratis-Eintritte in die FORTYSEVEN Wellness-Therme sind nur ein paar Beispiele.
Über uns
Das Spital Affoltern ist der grösste Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb im Knonauer Amt. Rund 550 Mitarbeitende setzen sich bei uns täglich für das Wohl der Patientinnen und Patienten ein.
Fragen zum Jobinhalt? Kontaktieren Sie Franziska Bärtschi und Theres Eberhard, Co-Stationsleitung, oder Marina Radošević, Sachbearbeiterin Personal, unter der Telefonnummer.
Dipl. Pflegefachperson HF/FH Delir Unit mit Zusatzfunktion als Fachberatung 80-100% Arbeitgeber: Spital Affoltern AG
Das Spital Affoltern bietet eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem unterstützenden, offenen und kreativen Team. Mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Arbeitskultur fördern wir eigenverantwortliches Arbeiten und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Anstellungsbedingungen, einschließlich Fringe Benefits wie Jokertage und Wellness-Abonnements. Hier erleben Sie eine familiäre Atmosphäre, die den Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson HF/FH Delir Unit mit Zusatzfunktion als Fachberatung 80-100% erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachperson auf der Delir-Unit interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem Schnuppertag oder einem persönlichen Gespräch, um einen besseren Eindruck von der Station und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die vielleicht schon im Spital Affoltern arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Erkenntnisse zur Pflege von Demenz- und Delirpatienten. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit älteren Menschen in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF/FH Delir Unit mit Zusatzfunktion als Fachberatung 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Besonders spannend sind Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Affoltern AG vorbereitet
✨Verstehe die Delir-Unit
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Bedürfnissen der Patienten auf der Delir-Unit vertraut. Informiere dich über aktuelle Behandlungsmethoden und die Philosophie des Spitals Affoltern, um im Interview zu zeigen, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung teilst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit in dieser Position entscheidend ist, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften oder Fachleuten verdeutlichen. Zeige, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und das Team unterstützt.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Da sehr gute IT-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit relevanten Softwarelösungen oder digitalen Tools zu erläutern. Überlege dir, wie du Technologie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um die Pflege zu verbessern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und Kultur des Spitals Affoltern zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
