Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Medizincontrolling und optimiere Prozesse für bessere Qualität und Wirtschaftlichkeit.
- Unternehmen: Wachsendes Spital Bülach mit einer starken Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Innovation und Digitalisierung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit und arbeite interdisziplinär.
- Qualifikationen: Erfahrung im Medizincontrolling und Hochschulabschluss in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Das Spital Bülach wächst - wachsen Sie mit.
Mitwirken:
- Mitwirken an der strategischen Weiterentwicklung der Unternehmenssteuerung durch datenbasierte Entscheidungsgrundlagen sowie die kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Qualität und Wirtschaftlichkeit.
- Analyse von CMI, Erlösen, Fallkosten, Deckungsbeiträgen und Verweildauern.
- Durchführung von Benchmark-Analysen.
- Unterstützung im Budgetprozess sowie Durchführung von Grouper-Simulationen.
- Überwachung von regulatorischen Anforderungen (SPLG, Mindestfallzahlen, ambulant vor stationär).
- Unterstützung der Kliniken bei der Umsetzung neuer tarifarischer und regulatorischer Anforderungen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft, der Pflege, dem Controlling und der Codierung.
- Mitarbeit bei Datenlieferungen und der Sicherstellung einer hohen Datenqualität.
- Mitwirken bei der Weiterentwicklung digitaler Lösungen und beim Einsatz künstlicher Intelligenz im Medizincontrolling.
Mitbringen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling sowie fundierte Kenntnisse des Tarifsystems (SwissDRG und ambulante Tarife).
- Hochschulabschluss in Medizin, Gesundheitsökonomie oder Betriebswirtschaft sowie idealerweise eine Weiterbildung im Medizincontrolling.
- Analytische und vernetzte Denkweise sowie Freude daran, Prozesse, Kennzahlen und digitale Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Kliniken, Pflege, Finanzen und weiteren Fachbereichen.
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Identifikation mit einer werte- und stärkenorientierten Unternehmenskultur sowie die Bereitschaft, die Führungsgrundsätze und Unternehmenswerte des Spital Bülach aktiv mitzutragen.
- Offenheit gegenüber Veränderungen, Innovationen und Digitalisierung sowie Freude daran, die Weiterentwicklung des Spitals aktiv mitzugestalten.
Kontakt:
Leiter Planung, Steuerung und Reporting
Aleksandar Rubin
Leiter HR Services/HR Business Partner
Leiter/in Medizincontrolling Arbeitgeber: Spital Bülach AG
Das Spital Bülach bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter:innen die Möglichkeit haben, sich fachlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Verbesserung der Leistungserfassung mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und regelmäßigen Schulungen fördert das Spital nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch ein kollegiales Miteinander. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer modernen Infrastruktur und einem engagierten Team, das gemeinsam an der optimalen Patientenversorgung arbeitet.
