Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Alterspsychiatrie und gestalte die Pflege aktiv mit.
- Unternehmen: Psychiatrie des Spitals Emmental – klein, aber fein mit individueller Kultur.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition, modernes Arbeitsumfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzung und Entwicklung stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Alterspsychiatrie und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson mit Führungserfahrung und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns Die Psychiatrie des Spitals Emmental: klein aber fein – Wir bieten anspruchsvolle Arbeitsplätze für Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen, Pflegefachpersonen, Sozialarbeitende und administrative Mitarbeitende mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Rücksicht auf die eigenen Ressourcen. In unserem von der Grösse her überschaubaren Betrieb prägt die Persönlichkeit einer jeden einzelnen Mitarbeiterin, eines jeden einzelnen Mitarbeiters die Art unseres Umgangs miteinander und unserer Zusammenarbeit. Individualität betrachten wir in diesem Sinn als Bereicherung. Die Zusammenarbeit unter den Berufsgruppen fördern wir aktiv. Die Klinik für Alterspsychiatrie ist eine SIWF anerkannte Weiterbildungsstätte für Psychiatrie und Psychotherapie und verfügt über die volle Weiterbildungsberechtigung für die Schwerpunkte Alterspsychiatrie und -psychotherapie (A2 stationär u. ambulant) und Konsiliar- und Liaisonpsychiatrie (A2). Wir sind eine erfolgreiche Ausbildungsstätte des BZ Pflege.
Ihre Aufgaben
- Pflegefachliche, organisatorische und personelle Leitung der Station in dualer Führung mit der Oberärztin
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, personenzentrierten Pflege (Bezugspflegekonzept)
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Stationsteams
- Verantwortung für die Umsetzung von Behandlungskonzepten, Pflegestandards und Qualitätsvorgaben
- Umsetzung und Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
- Initiierung und Begleitung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen
- Verantwortung für Ressourcen- und Budgetplanung im pflegerischen Bereich
- Förderung eines strukturierten, aktivierenden und sicheren Stationsmilieus
Ihr Profil
- Diplomierte Pflegefachperson HF/FH
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie, idealerweise in der Alterspsychiatrie
- Weiterbildung in Führung/Management (z. B. Stationsleitung, Leadership) von Vorteil oder Bereitschaft dazu
- Erfahrung in Personalführung, Teamsteuerung und Konfliktmanagement
- Organisationsgeschick, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Empathische, reflektierte und wertschätzende Haltung im Umgang mit lebenserfahrenen Menschen und deren Angehörigen
- Fähigkeit, ein motivierendes, unterstützendes Arbeitsklima für ein interprofessionelles Team zu schaffen
- Offenheit für Innovationen und Weiterentwicklung der Pflegepraxis
- Sensibilität für ethische Fragestellungen (Zwangsvermeidung)
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Ein engagiertes, interprofessionelles Team
- Unterstützung durch moderne Führungsinstrumente und Weiterbildungsangebote
- Ein Arbeitsumfeld, das Wertschätzung, Qualität und Entwicklung fördert
Auskunft
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Susan Fischer, Betriebliche Leiterin Alterspsychiatrie unter Tel. 034 421 27 30. Wenn Sie Freude an der Führung, Leidenschaft für die Alterspsychiatrie sowie gelebter interprofessioneller Zusammenarbeit und den Wunsch haben, unsere Station aktiv weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Abteilungsleitung Pflege Alterspsychiatrie (a) 80-100% Arbeitgeber: Spital Emmental
Das Spital Emmental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten interprofessionellen Team zu arbeiten, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Pflegepraxis beizutragen. Die Klinik für Alterspsychiatrie fördert individuelle Stärken und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Pflege Alterspsychiatrie (a) 80-100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Kliniken oder Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten mit Freunden oder Familie, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Alterspsychiatrie und deine Führungskompetenzen hervorzuheben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, was dich an der Alterspsychiatrie begeistert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Psychiatrie hervor. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle der Abteilungsleitung vorbereitet haben und welche Erfolge du erzielt hast.
Teamarbeit ist alles:Da wir großen Wert auf interprofessionelle Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du Teams führst und förderst. Teile Beispiele, wie du ein motivierendes Arbeitsklima geschaffen hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen richtig ankommen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Emmental vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Psychiatrie des Spitals Emmental verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Zusammenarbeit. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Teamarbeit und im Umgang mit Konflikten verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Abteilungsleitung Pflege Alterspsychiatrie zu untermauern.
✨Zeige deine Empathie
In der Alterspsychiatrie ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit lebenserfahrenen Menschen und deren Angehörigen umgehst. Überlege dir, wie du eine wertschätzende Haltung in deinem Führungsstil integrieren kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da die Klinik Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, solltest du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und zur Unterstützung bei der Umsetzung von Innovationen stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner eigenen Entwicklung.
