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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Empfang und Betreuung von Patienten, Organisation der Sprechstunden und Durchführung von Blutentnahmen.
- Arbeitgeber: Modernes Gesundheitsunternehmen mit einem menschlichen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Ferienregelungen, Geburtstagsfreitag, Rabatte auf lokale Angebote und gesundes Essen.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Praxisassistent:in und gute Organisationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Erweiterung des Teams für unsere Abteilung Rheumatologie am Standort Burgdorf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n
Ihre Aufgaben
- Empfang und Betreuung von Patientinnen und Patienten, inklusive Terminvereinbarung und Agendaführung
- Organisation der Sprechstunden, Durchführung von venösen Blutentnahmen, Injektionen sowie Injektions-Instruktionen
- Schreiben von Sprechstundenberichten ab Dictaphone
- Vielfältige, administrative Sekretariatsarbeiten zur Unterstützung des Praxisbetriebs
- Kommunikation und Koordination mit internen sowie externen Ansprechpartnern
- Möglichkeit zur Weiterbildung und Kompetenzerweiterung in Patientenberatung zwecks Selbstmanagement Betroffener
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Praxisassistent:in
- Flexible, belastbare und aufgestellte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick
- Grundkenntnisse der medizinischen Terminologie sowie Erfahrung im Schreiben von medizinischen Berichten ab Dictaphone
- Effiziente, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, auch in anspruchsvollen Situationen
- Patientenorientierung und eine freundliche Grundhaltung, die eine angenehme Praxisatmosphäre schafft
Unser Angebot
- Ferien: Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!
- GAV: Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken.
- Kulinarisches: Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.
- Modern Menschlich Mittendrin: Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.
- Parkieren: Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.
- Anlässe: Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.
- Rabatte: Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.
Für weitere Informationen steht Ihnen das Sekretariats-Team der Rheumatologie unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.
Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!
Leitende:n Medizinische:n Praxisassistentin/Praxisassistenten Arbeitgeber: Spital Emmental
Kontaktperson:
Spital Emmental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende:n Medizinische:n Praxisassistentin/Praxisassistenten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Praxen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen, das zeigt Initiative!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Praxis und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, die uns helfen, die Praxis besser kennenzulernen.
✨Zeige deine Persönlichkeit!
In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um die Chemie. Sei authentisch und zeige, dass du gut ins Team passt. Wir wollen einen positiven Eindruck hinterlassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende:n Medizinische:n Praxisassistentin/Praxisassistenten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse in der medizinischen Terminologie und das Schreiben von Berichten ab Dictaphone.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Emmental vorbereitest
✨Informiere dich über die Praxis
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Praxis und das Team einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Patientenbetreuung oder wie du mit stressigen Situationen umgehst. Übe diese Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einer medizinischen Praxis ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du gut im Team arbeitest und Konflikte löst. Das wird den Interviewern helfen, zu sehen, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie die Praxis die Patientenorientierung umsetzt. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.