Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team in der Alterspsychiatrie und entwickle innovative Behandlungskonzepte.
- Unternehmen: Moderne Klinik für Alterspsychiatrie mit einem engagierten und empathischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-32 Urlaubstage, Geburtstagsfreitag und Rabatte auf lokale Angebote.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine moderne, menschliche Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit älterer Menschen und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Eidgenössisch anerkannter Psychotherapietitel oder gleichwertig und Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Klinik für Alterspsychiatrie verfügt über 17 stationäre Behandlungsplätze für Erwachsene über 65 Jahre. Die offen geführte Station bietet ein strukturierendes und aktivierendes Milieu, um Selbstverantwortung und Selbstheilungskräfte zu stützen und zu fördern. Das interprofessionelle Team setzt sich aus Fachleuten der Psychiatrie, Psychotherapie, Pflege, Sozialarbeit, Ergotherapie sowie Körper- und Maltherapie zusammen.
Wir suchen ab dem 1. September 2026 oder nach Vereinbarung eine therapeutische Leitung.
Aufgabengebiet- Du übernimmst gemeinsam mit der Stationsleitung Pflege die therapeutische Leitung der offenen alterspsychiatrischen Station mit 17 Behandlungsplätzen.
- Du verantwortest den interdisziplinären therapeutischen Prozess von der Aufnahme und Therapieplanung bis zu Nachsorgeplanung und Entlassung der Patientinnen und Patienten, koordinierst die Behandlungen und supervidierst das Behandlungsteam insbesondere die Fallführenden.
- Du übernimmst zusammen mit der Klinikleitung die fachliche und personelle Führung des interdisziplinären Therapeuti*innen – Teams (psychologisch, ärztlich).
- Du entwickelst das Behandlungskonzept weiter und implementierst es im Alltag.
- Du beteiligst Dich an der konsiliarischen Versorgung der Spitalpatienten und am integrierten psychiatrischen Notfalldienst.
- Eidgenössisch anerkannter Psychotherapietitel (FSP oder gleichwertig) oder Fachtitel in klinischer Psychologie.
- Interesse an psychischen und somatischen Aspekten der psychischen Gesundheit und Freude am interdisziplinären Diskurs mit verschiedenen medizinischen Fachrichtungen.
- Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen – idealerweise im stationär-psychiatrischen Setting.
- Freude an therapeutischer Leitungsverantwortung und an der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten.
- Teamorientiertes Denken und Handeln und aktive Verantwortungsübernahme für die Weiterentwicklung unserer Angebote und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Behandlung.
- Du trittst souverän auf und kommunizierst empathisch – gegenüber Patientinnen / Patienten, Angehörigen und im Team.
- Ferien: Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!
- GAV: Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken.
- Kulinarisches: Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen.
- Parkieren: Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.
- Anlässe: Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.
- Rabatte: Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.
Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!
Therapeutische Leitung Alterspsychiatrie Arbeitgeber: Spital Emmental
Die Klinik für Alterspsychiatrie in Burgdorf bietet nicht nur eine wertvolle Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, sondern fördert auch aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Urlaubsregelungen und einer starken Unternehmenskultur, die auf zwischenmenschliche Beziehungen setzt, ist die Klinik ein hervorragender Arbeitgeber für Fachkräfte, die sich für die psychische Gesundheit älterer Menschen engagieren möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Therapeutische Leitung Alterspsychiatrie erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Fachleuten aus der Alterspsychiatrie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Gruppen und interagiere mit anderen Fachleuten. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch dazu führen, dass du von potenziellen Arbeitgebern entdeckt wirst.
✨Informelle Gespräche führen!
Scheue dich nicht, direkt bei Kliniken oder Einrichtungen nachzufragen, ob sie offene Stellen haben. Oft gibt es Positionen, die noch nicht offiziell ausgeschrieben sind. Ein persönliches Gespräch kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von Stellenangeboten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Therapeutische Leitung Alterspsychiatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!:Besonders in der Alterspsychiatrie sind deine bisherigen Erfahrungen entscheidend. Teile uns mit, was du in ähnlichen Positionen gelernt hast und wie du diese Kenntnisse bei uns einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Emmental vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Klinik für Alterspsychiatrie und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie Selbstverantwortung und Selbstheilungskräfte fördern. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du therapeutische Leitung übernommen hast oder interdisziplinär gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Da das Team aus verschiedenen Fachrichtungen besteht, ist es wichtig, dass du deine Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast.
✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Weiterentwicklung des Behandlungskonzepts und zur Rolle der therapeutischen Leitung zu stellen. Dies zeigt dein Engagement für die kontinuierliche Verbesserung der Patientenversorgung und dein Interesse an der Position.
