Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100%
Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100%

Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100%

Schlieren Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Spital Limmattal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Reinigungsteam und sorge für höchste Hygienestandards.
  • Arbeitgeber: Spitalverband Limmattal, ein bedeutender Gesundheitspartner mit breitem Spektrum.
  • Mitarbeitervorteile: Ergebnisabhängiger Bonus, vergünstigte Verpflegung und attraktive Mobilitätsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sauberkeit in einem dynamischen Umfeld und schütze die Gesundheit der Patienten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Hauswirtschaft oder Hotellerie und Führungserfahrung im Gesundheitswesen.
  • Andere Informationen: Wachsendes Team mit über 1'600 Mitarbeitenden aus 57 Nationen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Verantwortungsbereich

Eine zusätzliche, von Keimen hervorgerufene Infektion kann für unsere Patient:innen und Bewohnenden gefährlich sein. Unserem Reinigungsteam kommt dadurch eine besondere Verantwortung zu. Da sich Keime über Hände oder Flächen sehr schnell übertragen, ist bei uns eine fachgerechte, professionelle Reinigung und Entsorgung besonders wichtig.

Hier engagieren Sie sich:

  • Verantwortlich für die operative Führung und Begleitung von ca. 25 direkt unterstellten Mitarbeitenden
  • Organisation und Tageskoordination der professionellen Reinigung unter Berücksichtigung der Hygiene, der Werterhaltung, des Gesundheitsschutzes und der Arbeitssicherheit
  • Sicherstellung einer effizienten und bedarfsgerechten Tages-Einsatzplanung
  • Qualitätskontrollen und Anleitung von Massnahmen
  • Unterstützung bei der Optimierung der Prozessabläufe und Dienstleistungen in der Reinigung
  • Einführung und Begleitung neuer Mitarbeitender sowie Durchführung von Fachschulungen im Bereich
  • Mithilfe bei der Erstellung von Leistungsbeurteilungen und Durchführung von Qualifikationsgesprächen
  • Dienstleistungsorientierte Kommunikation mit verschiedenen Schnittstellen
  • Unterstützung und Begleitung Ihrer Mitarbeitenden im Reinigungsprozess sowie praktische Mitarbeit in der Reinigung

Qualifikationsanforderungen

  • Abschluss als Bereichsleiter/-in Hauswirtschaft, Fachfrau/-mann Hauswirtschaft oder Hotelfachfrau/-mann EFZ oder gleichwertige Ausbildung
  • Herzblut im Bereich der Reinigung
  • Fach- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen / Hotellerie
  • Organisierte, exakte und selbständige Arbeitsweise mit Blick für den Gesamtbetrieb
  • Hohes Maß an Selbstorganisation, Flexibilität in einem lebhaften Umfeld und ausgeprägtes Qualitäts- und Dienstleistungsverständnis
  • Kommunikative Fähigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute IT-Kenntnisse (Office-Applikationen, PEP Polypoint Dienstplanung)

Bewerbungsprozess

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne: Frau Rosa Martinez, Bereichsleiterin Personal, Tel. +41 (0)

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Claudia Cürten, Leiterin Hausdienst, Tel.

Wir bieten

  • Ergebnisabhängiger Bonus
  • Gesamtangebot im LIMMI Restaurant vergünstigt
  • Personalunterkunft in Gehdistanz
  • Bei Krankheit + Unfall, großzügige Lohnfortzahlung
  • Ihr neuer Arbeitsort – Unsere Top-Lage (Limmattalbahn, 4 S‑Bahnen, 1 Buslinie in unmittelbarer Nähe) wird durch das LIMMI‑Mobilitätskonzept ergänzt:
  • Vergünstigte Mitarbeitenden‑Parkplätze
  • Motorradparkplätze, abschließbare Veloparkplätze
  • ZVV‑Bonus Pass / Z‑Bonus Pass ein attraktives ÖV‑Abonnement für Mitarbeitende

Als bedeutender Gesundheitspartner mit umfassendem Ausbildungsauftrag übernimmt der Spitalverband Limmattal die erweiterte medizinische Grundversorgung von über 98’000 Patientinnen und Patienten jährlich, in allen Lebensphasen. Das LIMMI ist breit spezialisiert und bietet eine qualitativ hochstehende medizinische Versorgung sowie vertieftes Expertenwissen in zahlreichen chirurgischen, medizinischen und pflegerischen Fach- und Spezialdisziplinen. Der Spitalverband verfügt über 188 Betten im Akutbereich, 126 Betten in der Langzeitpflege, einen spitalgebundenen Rettungsdienst sowie neun Operationssäle und acht Intensivpflegeplätze. Mehr als 1’600 Mitarbeitende aus 57 Nationen erbringen täglich ausgezeichnete und vielfältige Leistungen.

Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100% Arbeitgeber: Spital Limmattal

Der Spitalverband Limmattal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine bedeutende Rolle in der Gesundheitsversorgung spielt, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie vergünstigten ÖV-Abonnements und einer großzügigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall, fördert das LIMMI die berufliche und persönliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr, was den Arbeitsweg erleichtert und die Work-Life-Balance unterstützt.
Spital Limmattal

Kontaktperson:

Spital Limmattal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gruppenleiter:in Reinigung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die im Gesundheitswesen oder in der Hotellerie arbeiten. Vielleicht kennt jemand von ihnen die Verantwortlichen und kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Reinigung im Gesundheitswesen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter:in Reinigung (Tagesreinigung Spital) 80% - 100%

Führungskompetenz
Organisationstalent
Hygienebewusstsein
Qualitätskontrolle
Prozessoptimierung
Schulungskompetenz
Kommunikative Fähigkeiten
Selbstorganisation
Flexibilität
IT-Kenntnisse (Office-Applikationen, PEP Polypoint)
Erfahrung im Gesundheitswesen
Dienstleistungsorientierung
Teamführung
Praktische Reinigungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen jemanden mit Herzblut im Bereich Reinigung und Führungserfahrung. Teile uns mit, welche relevanten Erfahrungen du hast und wie du diese in der Praxis umgesetzt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Limmattal vorbereitest

Verstehe die Verantwortung

Mach dir bewusst, wie wichtig die Rolle des Gruppenleiters in der Reinigung ist. Informiere dich über die Hygienestandards und die speziellen Anforderungen im Gesundheitswesen, um im Interview zu zeigen, dass du die Verantwortung ernst nimmst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Organisation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.

Zeige dein Engagement für Qualität

Betone im Gespräch, wie wichtig dir eine professionelle Reinigung und die Einhaltung von Hygienevorschriften sind. Du kannst auch darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit Qualitätskontrollen durchgeführt hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Standards zu verbessern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Kommunikation mit verschiedenen Schnittstellen wichtig ist, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit deinem Team und anderen Abteilungen zusammenarbeitest, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

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