Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die medizinische, organisatorische und personelle Führung der Klinik Medizin Sicherstellung einer modernen, kompetenten und qualitativ hochstehenden medizinischen Versorgung Weiterentwicklung des Leistungsangebots sowie der klinischen Prozesse im medizinischen Bereich Führung, Förderung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams sowie der ärztlichen Weiterbildung (Assistenz- und Oberärzte) aktive Mitgestaltung und Umsetzung der strategischen Ziele als Mitglied der Geschäftsleitung interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen sowie enge Kooperation mit zuweisenden Ärztinnen und Ärzten sowie auch mit der Klinik Gut und dem KSGR Förderung einer offenen, teamorientierten und zukunftsgerichteten Führungskultur Ihr Profil Facharzttitel Innere Medizin resp. in der Schweiz anerkannter Facharzttitel (MEBEKO-Anerkennung) nachgewiesene mehrjährige klinische Führungserfahrung in einer leitenden Funktion breite Erfahrung im gesamten Spektrum der Inneren Medizin Schwerpunkt in einem spezifischen Fachbereich erwünscht (z.B. Pneumologie, Angiologie, u.a.) strategisches und unternehmerisches Denken sowie die Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung auf Geschäftsleitungsebene betriebswirtschaftliches Denken und Handeln hohe Integrationsfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Italienischkenntnisse erwünscht Wir bieten eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Führungsteam und mit motivierten Mitarbeitenden moderne Infrastruktur attraktive Arbeitsbedingungen ein eindrückliches Freizeitangebot in der unvergleichlichen Landschaft des Oberengadins Frau Dr. med. Sacha Geier, MBA, CEO, Tel. +41(0) oder steht jederzeit gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr
Chefärztin / Chefarzt Medizin - Mitglied der Geschäftsleitung Arbeitgeber: Spital Oberengadin AG
Die pSpital Oberengadin AG in Samedan bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachärzte, die eine Führungsposition anstreben. Mit einem starken Fokus auf medizinische Exzellenz und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur der kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer attraktiven Work-Life-Balance in der malerischen Umgebung des Oberengadins, die sowohl berufliche als auch persönliche Erfüllung ermöglicht.
