Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Anästhesie-Dienste und betreue Patienten interdisziplinär.
- Unternehmen: Spital Oberengadin mit persönlicher Atmosphäre und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein wunderbares Freizeitangebot in der Natur.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur engen Zusammenarbeit mit Klinik Gut für klinische Synergien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Anästhesiologie in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Facharzt FMH für Anästhesiologie und Erfahrung in Kinderanästhesie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Für unser engagiertes Team im Spital Oberengadin suchen wir eine/einen: Leitende Ärztin / Leitenden Arzt Anästhesiologie und Oberärztin / Oberarzt Anästhesiologie 40–80 %.
Das Spital Oberengadin umfasst die Fachbereiche Allgemeine Chirurgie inkl. Traumatologie und Viszeralchirurgie, Medizin, Pädiatrie, Geburtshilfe/Gynäkologie mit einem modernen diagnostischen und therapeutischen Angebot. In weiteren Fachgebieten (u. a. Onkologie, Angiologie, Dialyse, Pneumologie, HNO, Urologie) arbeiten wir eng mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten zusammen. Die Notfallstation mit modernem Schockraum sowie die IMC werden interdisziplinär genutzt. Unser Spital zeichnet sich durch eine persönliche und angenehme Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen aus. Im Sinne einer optimalen regionalen Versorgung besteht die Möglichkeit zur engen fachlichen Zusammenarbeit mit der Klinik Gut (St. Moritz/Fläsch). Diese Kooperation erlaubt einen standortübergreifenden Austausch und die Nutzung klinischer Synergien zwischen Akutmedizin und spezialisierter Elektivchirurgie.
Ihre Aufgaben:
- Teilnahme an anästhesiologischen Diensten und Durchführung aller Art von Narkosen, inklusive Kindernarkosen und Geburtshilfe
- Versorgung der chirurgischen Patientinnen und Patienten auf der IMC sowie Mitbetreuung der medizinischen Patientinnen und Patienten
- enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
- Teaching und Supervision von Assistenzärztinnen und -ärzten
- personelle und strukturelle Führungsaufgaben
Ihr Profil:
- Facharzt FMH oder in der Schweiz anerkannter Facharzttitel für Anästhesiologie
- fundierte Erfahrung im gesamten Spektrum inkl. Kinderanästhesie (ab 3 Jahren), Geburtshilfe und Regionalanästhesie
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Interesse an Führungs- und Organisationsaufgaben mit idealerweise Erfahrung in diesem Gebiet
- mehrjährige Tätigkeit an einem grösseren Spital als Oberärztin/-arzt von Vorteil
- Interesse an und Engagement für die Aus- und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und -ärzten, Medizinstudenten und medizinischem Fachpersonal
- gute Sprachkenntnisse in Deutsch und vorzugsweise Italienisch
- hohe Sozialkompetenz und Belastbarkeit (kleines Team mit relativ hoher Dienstfrequenz)
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Führungsteam und mit motivierten Mitarbeitenden
- attraktive Arbeitsbedingungen
- ein wunderbares Freizeitangebot in der unvergleichlichen Landschaft des Oberengadins
Leitende Ärztin / Leitenden Arzt Anästhesiologie und Oberärztin / Oberarzt Anästhesiologie 40% - 80% Arbeitgeber: Spital Oberengadin AG
Das Spital Oberengadin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine persönliche und angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen bietet. Hier profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, einer engen interdisziplinären Zusammenarbeit sowie vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer einzigartigen Freizeitgestaltung in der atemberaubenden Landschaft des Oberengadins.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende Ärztin / Leitenden Arzt Anästhesiologie und Oberärztin / Oberarzt Anästhesiologie 40% - 80% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen im Gesundheitswesen. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Kliniken und Spitäler direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht öffentlich sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Ärztin / Leitenden Arzt Anästhesiologie und Oberärztin / Oberarzt Anästhesiologie 40% - 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die uns schnell die wichtigsten Informationen liefert.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Oberengadin AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Position. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams parat haben. Zeige, wie du erfolgreich mit anderen Fachrichtungen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um optimale Patientenergebnisse zu erzielen.
✨Führungsqualitäten hervorheben
Da die Rolle auch Führungs- und Organisationsaufgaben umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Projekten zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt hast, insbesondere in stressigen Situationen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Team. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit der Klinik Gut aussieht.
