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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Patientinnen in der Gynäkologie und Geburtshilfe, sowohl ambulant als auch stationär.
- Arbeitgeber: Das Spital Thun bietet eine moderne Frauenklinik mit einem familiären Team und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Freizeitgestaltung, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien und Naturerlebnissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzttitel in Gynäkologie & Geburtshilfe sowie praktische Erfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Eintritt sofort oder nach Vereinbarung; Kontakt für Fragen: Dr. med. Peter Diebold.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Die Frauenklinik und deren Klinikbereiche Geburtshilfe und Gynäkologie ist eines unserer wichtigen Leistungszentren. In der Gynäkologie liegen die Schwerpunkte in den Bereichen Gynäkologische Onkologie, Urogynäkologie und Senologie mit DKG-zertifiziertem Brustzentrum. Der Bereich Ambulante Dienste der Frauenklinik umfasst das Ambulatorium am Spitalstandort der Frauenklinik sowie die angegliederten Frauenarzt-Praxen.
Sie behandeln und betreuen die ambulanten Patientinnen in der Frauenarzt-Praxis und sind während der Diensttätigkeit verantwortlich für die Gebärenden im Gebärsaal, die Wöchnerinnen und die gynäkologische Patientinnen auf der Station.
Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung.
So werden Sie Teil unseres Teams
- Facharzttitel Gynäkologie & Geburtshilfe mit praktischer Erfahrung
- Freude an der interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit im Wechselspiel zwischen abwechslungsreicher Praxis- und Spitaltätigkeit inkl. Diensttätigkeit
- Hohe Sozial- und Fachkompetenz, motivierte und teamfähige Persönlichkeit
- Sie sind belastbar, flexibel und bereit sich für das Wohlergehen unserer Patientinnen zu engagieren
Das wartet auf Sie
- Vielseitige Tätigkeit in der angegliederten Frauenarztpraxis sowie Diensttätigkeit in der Frauenklinik im Spital Thun
- Familiäres Team in der Frauenarztpraxis mit 3 Ärztinnen und 3 MPA\’s sowie mit interdisziplinärer Zusammenarbeit in der Spital STS AG
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frei wählbares Ferienmodell
- Freizeit- und Naturerlebnisse in nächster Umgebung
Bei Fragen steht Ihnen Herr Dr. med. Peter Diebold, Chefarzt Frauenklinik, Telefon: +41 (0) zur Verfügung.
Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten Sie nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Sie suchen Sinnhaftigkeit, aber auch Fairness? Dann sind Sie hier richtig.
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Oberärztin/Oberarzt Gynäkologie & Geburtshilfe Arbeitgeber: Spital STS AG
Kontaktperson:
Spital STS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberärztin/Oberarzt Gynäkologie & Geburtshilfe
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Gynäkologie und Geburtshilfe arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Themen hast, die für die Frauenklinik relevant sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über interdisziplinäre Zusammenarbeit und Patientinnenbetreuung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Belastbarkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Stelle, indem du dich mit der Philosophie und den Werten des Spitals Thun auseinandersetzt. Erkläre im Gespräch, warum du dich für diese spezielle Klinik und deren Ansatz zur Patientenversorgung interessierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberärztin/Oberarzt Gynäkologie & Geburtshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Oberärztin/Oberarzt Gynäkologie & Geburtshilfe hervorhebt. Betone deine praktische Erfahrung in der operativen Gynäkologie und Geburtshilfe.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gynäkologie und Geburtshilfe darlegst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Team beitragen kannst.
Dokumente überprüfen und einreichen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie über unsere Website einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital STS AG vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position in der Gynäkologie und Geburtshilfe ist, solltest du dich auf Fragen zu gynäkologischen Onkologie, Urogynäkologie und Senologie vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die interdisziplinäre Zusammenarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen Fachbereichen kommunizierst.
✨Betone deine Flexibilität und Belastbarkeit
In einem Krankenhausumfeld kann es oft stressig werden. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist und flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.