Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Demenzberatung und entwickle das Angebot mit deinem Team weiter.
- Unternehmen: Psychiatrische Dienste Thurgau – ein wertschätzender Arbeitgeber mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Vernetzungsmöglichkeiten und regionalen Einsätzen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Demenzberatung und mache einen echten Unterschied im Leben von Betroffenen.
- Qualifikationen: Diplomierte/r Pflegefachmann/-frau HF/FH mit Führungserfahrung und Freude an Verantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Die Psychiatrischen Dienste Thurgau stellen sich vor
- Die
Ambulante Erwachsenenpsychiatrie (AEP) ist zusammen mit der Psychiatrischen Klinik Münsterlingen (PKM) für die psychiatrische und psychotherapeutische Versorgung der erwachsenen Bevölkerung im Thurgau zuständig.
Wir behandeln jährlich über 7'500 Patientinnen und Patienten und bieten spezialisierte ambulante, aufsuchende und tagesklinische Angebote in Münsterlingen, Weinfelden, Kreuzlingen, Frauenfeld und Romanshorn an.
Eine wertschätzende Kultur verbunden mit einer hervorragenden Aus- und Weiterbildung machen die AEP als Teil der Psychiatrischen Dienste Thurgau zu einer höchstattraktiven Arbeitgeberin.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
- Du übernimmst
- Du übernimmst die personelle Leitung der Demenzberatung und entwickelst das Angebot gemeinsam mit dem Team weiter.
- Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit der Leitung .
- Du führst, begleitest und stärkst die Mitarbeitenden und sorgst für eine wertschätzende, motivierende und verbindliche Zusammenarbeit.
- Du stellst eine qualitativ hochstehende, bedarfsgerechte und personenzentrierte Beratung von Menschen mit Demenz und ihren Angehörigen sicher.
- Du führst selbst Beratungen durch und begleitest Menschen mit Demenz und ihre Angehörigen aufsuchend in ihrem häuslichen Umfeld.
- Du unterstützt Betroffene und Angehörige bei Fragen rund um Demenz, Alltag, Entlastung, Betreuung, Pflege und weiterführende Angebote.
- Du erkennst komplexe Situationen, koordinierst notwendige Unterstützung und stellst bei Bedarf den Kontakt zu geeigneten Fachstellen, Institutionen und weiteren Unterstützungsangeboten her.
- Du bringst mit
- Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte/r Pflegefachmann/-frau HF/FH
- Berufserfahrung in der Pflege und Begleitung von Menschen mit Demenz sowie deren Angehörigen
- Führungserfahrung
- Idealerweise eine Weiterbildung in Demenz, Gerontologie, Beratung oder Case Management
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und ein Angebot aktiv mitzugestalten
- Freude an Vernetzung und Zusammenarbeit mit Fachstellen, Spitex, Hausärzten/-innen, Institutionen, Gemeinden und weiteren Partnern
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interesse daran, neue Ideen einzubringen und Prozesse weiterzuentwickeln
- Führerausweis, eigenes Fahrzeug und Bereitschaft für regionale aufsuchende Einsätze im Kanton Thurgau
- #J-18808-Ljbffr
Pflegerische/r Leiter/-in Demenzberatung Arbeitgeber: Spital Thurgau AG
Die Spital Thurgau AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsumgebung bietet, in der die Mitarbeiter ihre Führungsqualitäten entfalten können. Mit einem starken Fokus auf patientenzentrierte Pflege und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem engagierten Team und einer sinnstiftenden Tätigkeit im Bereich der forensischen Psychiatrie.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegerische/r Leiter/-in Demenzberatung erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Spital Thurgau AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Spital Thurgau AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Spital Thurgau AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegerische/r Leiter/-in Demenzberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Spital Thurgau AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Spital Thurgau AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Spital Thurgau AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Thurgau AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
