Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Urologie und stärke innovative Behandlungsmethoden.
- Unternehmen: Modernes Krankenhaus mit hervorragender Infrastruktur und Teamkultur.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, zentrale Lage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Urologie und mache einen echten Unterschied in der Patientenversorgung.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Urologie und mehrjährige klinische Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 103500 - 126500 € pro Jahr.
Sie übernehmen die medizinische, wirtschaftliche und personelle Gesamtverantwortung des Fachbereichs Urologie. Sie stärken die Schwerpunkte Uro-Onkologie, Endourologie, Robotik und transurethrale Therapien und sichern eine hochwertige Behandlungsqualität. In enger Abstimmung mit Kaderärzten, Belegärzten und dem Departement treiben Sie Weiterentwicklung und interprofessionelle Zusammenarbeit voran. Die Rolle bietet die Möglichkeit, das urologische Fachgebiet regional zu verankern und maßgeblich zu gestalten.
Leistungen / Benefits
Verantwortungsbereiche
- Gesamtverantwortung medizinisch, wirtschaftlich und personell
- Stärkung der urologischen Schwerpunkte (Uro-Onkologie, Endourologie, Robotik, transurethrale Therapien, Kontinenz, Sexologie)
- Sicherstellung hoher Behandlungsqualität und attraktiver Weiterbildung
- Pflege regionaler Kontakte und Aufbau von Partnerschaften mit Zuweisenden, niedergelassenen Kolleginnen/Kollegen und Partnerkliniken
- Unterstützung der Departementsleitung bei Weiterentwicklung operativer Disziplinen
- Sicherung eines dienstleistungsorientierten, interprofessionellen Betriebs
- Berücksichtigung effizienter Ressourcennutzung
- Integration in interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Departements und des Spitals
- Möglichkeit, urologische Fachgebiete autonom weiterzuentwickeln und regional zu verankern
Zentrale Anforderungen
- Facharzttitel in Urologie
- Schweizerischer Schwerpunkttitel Uro-Onkologie
- mehrjährige klinische Erfahrung
- integrative Führungspersönlichkeit
- sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Zuweisenden und externen Partnern
- lösungsorientiertes Denken, Flexibilität, Teamorientierung
- Verständnis für interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit
- betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Begeisterung für Aus- und Weiterbildung
- Bereitschaft, Projekte zu initiieren, zu leiten und umzusetzen
- Führungskompetenz
- Integrationsfähigkeit
- Teamorientierung
- Uro-Onkologie
- breites operatives Spektrum in Urologie
- Endourologie
Chefarzt/Chefärztin oder Bereichsleiter Urologie (80-100%) (m/w) Arbeitgeber: Spital Uster
Das Spital Uster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der moderne Medizin mit einem familiären Zusammenhalt verbindet. Hier profitierst du von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, das urologische Fachgebiet mit großer Autonomie zu gestalten. Zudem bietet die zentrale Lage in Uster eine ausgezeichnete Erreichbarkeit und zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter.
