Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielfältige Aufgaben in der Pflege und Ausbildung von Lernenden in einer modernen Frauenklinik.
- Arbeitgeber: Das Spital Uster vereint moderne Medizin mit familiärem Zusammenhalt und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens fünf Wochen Ferien, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und eine eigene Kinderkrippe.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe eine wertschätzende Arbeitsumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung in der Begleitung von Lernenden.
- Andere Informationen: Wir kommunizieren per du und fördern eine familiäre Atmosphäre im Spital.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Willkommen im Spital Uster, wo sich moderne Medizin und familiärer Zusammenhalt perfekt ergänzen. Als zentraler Pfeiler der Gesundheitsversorgung im Zürcher Oberland und grösster Arbeitgeber der Stadt Uster bieten wir ein Arbeitsklima, das von Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist. Hier erlebst du täglich höchste Fachkompetenz in einer Umgebung, in der du als Mensch geschätzt und in deiner professionellen Entwicklung gefördert wirst. Werde Teil unserer engagierten Gemeinschaft und verfolge mit uns die Vision einer «regionalen und digitalen Gesundheitsdrehscheibe in Züri Ost»!
Für unsere Frauenklinik, einschliesslich chirurgischer Eingriffe, sowie unsere Familienabteilung suchen wir per sofort oder nach individueller Absprache eine:
Pflegefachperson mit Zusatzfunktion als Berufsbildner*in 70-100% – Frauenklinik
Deine Aufgaben sind fast so divers wie die unseres CEOs
- eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, wo kein Tag dem anderen gleicht
- die Möglichkeit, in verschiedenen Fachbereichen (Neugeborene, Kinder, Jugendliche, Gynäkologie, Chirurgie) zu arbeiten
- Verantwortung für eine fachkompetente, individuelle und ganzheitliche Betreuung und Pflege der Patientinnen und Patienten
- Studierende HF/FH und FaGe-Lernende während ihrer praktischen Ausbildung fachlich kompetent zu begleiten und zu unterstützen
- den Bildungsauftrag auf der entsprechenden Station professionell umsetzen
- eine enge Zusammenarbeit mit dem Berufsbildungsteam und dem Management
Du passt zu uns – weil du ein cooles Arbeitsgspänli bist
- eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Weiterbildung als Berufsbildner*in oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Erfahrung auf der Wochenbettstation inkl. Gynäkologie und in der Begleitung von Lernenden/Studierenden
- ein hohes Mass an Empathie und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit unseren Patienten und Patientinnen
- Bereitschaft, in allen Schichten zu arbeiten
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
7 Gründe, bei uns zu arbeiten
- verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsumgebung
- sorgfältige Einarbeitung und Heranführung in den Arbeitsbereich durch die Bildungsverantwortlichen und das Pflegemanagement
- individuelle Förderung von Fort- & Weiterbildungen im Spital
- Möglichkeit, im Rahmen der Lern- und Transfertage zu unterrichten
- mindestens fünf Wochen Ferien plus Jokertage (Umkleidezeit)
- eigene Kinderkrippe, gute Erreichbarkeit mit den ÖV und Autobahnanschluss
- günstige Parkingmöglichkeiten – mit Parkingpay max. CHF 4.50 pro Tag
Dein Arbeitsort
Uster
Deine persönlichen Kontakte
Iris Müller, Abteilungsleiterin, 044 911 16 24
Allgemeine Fragen und Auskünfte: Irene Zeller, HR Business Partner, 044 911 19 17
Du oder Sie?
Bei uns ist der Fall klar. Ganz gleich, ob du lernst, in der Pflege, als Arzt oder CEO arbeitest, wir sind alle per du. Diese du-Form signalisiert unsere familiäre Atmosphäre im Spital. Wir möchten, dass du bereits vor deinem ersten Arbeitstag diese Kultur erleben kannst. Daher kommunizieren wir schon während des Bewerbungsprozesses und in den Vorstellungsgesprächen in dieser Weise. Klingt das sympathisch für dich, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Pflegefachperson mit Zusatzfunktion als Berufsbildner*in 70-100% – Frauenklinik Arbeitgeber: Spital Uster
Kontaktperson:
Spital Uster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson mit Zusatzfunktion als Berufsbildner*in 70-100% – Frauenklinik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Fachbereiche, in denen du arbeiten würdest, wie Neugeborene, Kinder und Gynäkologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an diesen Bereichen hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Begleitung von Lernenden und Studierenden zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Verantwortung in der Vergangenheit übernommen hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Entwicklung innerhalb des Spitals und dass du die Wertschätzung für Weiterbildung teilst.
✨Tip Nummer 4
Achte darauf, während des gesamten Bewerbungsprozesses eine positive und offene Haltung zu zeigen. Die familiäre Atmosphäre im Spital Uster ist wichtig, also sei du selbst und zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson mit Zusatzfunktion als Berufsbildner*in 70-100% – Frauenklinik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Spital Uster: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Spital Uster. Informiere dich über die Werte, die Arbeitskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise, und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen aktuell und vollständig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Eignung für die Rolle als Berufsbildner*in darlegst. Betone deine Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich zu einem wertvollen Teammitglied machen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website des Spitals Uster ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Uster vorbereitest
✨Sei du selbst
In einem familiären Umfeld wie dem Spital Uster ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und bringe deine Empathie und Hilfsbereitschaft zum Ausdruck, denn das sind Werte, die hier geschätzt werden.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine hohe Fachkompetenz erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und Erfahrung in der Pflege vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten als Pflegefachperson und Berufsbildner*in unter Beweis stellen.
✨Zeige Interesse an der Weiterbildung
Das Spital Uster legt großen Wert auf die individuelle Förderung von Fort- und Weiterbildungen. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die dir geboten werden, und zeige, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
✨Informiere dich über die Klinik
Mache dich mit der Frauenklinik und den verschiedenen Fachbereichen vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Vision des Spitals verstehst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Stelle.
