Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Anlaufstelle im HR-Team und organisiere Termine.
- Unternehmen: Spital Zollikerberg, ein innovatives Gesundheitsunternehmen.
- Vorteile: Attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Welt im Gesundheitswesen aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder laufendes Studium, erste HR-Erfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Spital Zollikerberg sucht eine HR-Allrounderin/HR-Allrounder mit 80–100% Pensum ab dem 1.
August 2026 oder nach Vereinbarung.
Die Rolle dient als zentrale Drehscheibe im HR-Team und umfasst Administration, Telefonkontakt und Organisation von Terminen.
Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein laufendes Hochschulstudium mit und verfügen idealerweise über erste HR-Erfahrung im Gesundheitswesen.
Attraktive Benefits warten auf Sie.
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HR-Allrounder: Vielseitige HR-Assistenz & Koordination Arbeitgeber: Spital Zollikerberg
Das Spital Zollikerberg in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position in der Leitung der Instrumentierpflege bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit attraktiven Benefits wie einer eigenen Pensionskasse und Rabatten bei verschiedenen Dienstleistern sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ist das Spital Zollikerberg der ideale Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende Karriere anstreben.
