Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf uns, Menschen zu unterstützen und arbeite im Team.
- Unternehmen: Renommierter Träger mit langfristiger Perspektive.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und attraktive Prämien.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbezeichnung
Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d)
Beschreibung
Hilf uns, unseren Auftrag am Menschen sinnvoll nachzukommen. Wir suchen Dich als examinierte/-n Gesundheits- und Krankenpfleger/-in für eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Qualifikationen / Anforderungen
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/-in, bist aufgeschlossen, verantwortungsbewusst und arbeitest gerne im Team? Du hast Talent zum Organisieren und arbeitest gerne mit Menschen?
Leistungen der Anstellung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Träger mit einer 5-Tage-Woche
- Tarifliche Vergütung nach TVÖD (Entgeltgruppe P 7 / 8 - je nach Qualifikation)
- Zzgl. Jahressonderzahlung nach den tariflichen Bestimmungen
- Zzgl. Zulagen nach den tariflichen Bestimmungen
- Attraktive Treueprämie bis zu 2.700 EUR
- Eine umfassende Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub garantiert
- Funktionszulagen in verschiedenen Bereichen
- Freiräume für selbstständiges Arbeiten und ein weitreichendes Fortbildungsangebot
- Eine zukunftssichere berufliche Perspektive
- Eine attraktive Zusatzversorgung über die ZVK Baden-Württemberg
- Gesundheitsförderung mit einem Firmen-Fitness-Programm "Hansefit"
Kontakte
Fachliche Auskünfte können bei dem Geschäftsführer des Spitalfonds Villingen, Günter Reichert, Tel.: 07721 821082 eingeholt werden.
Per E-Mail
Wende Dich mit Deiner Frage oder gerne auch direkt mit Deiner Bewerbung an info@spitalfonds-villingen.de
Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Spitalfonds Villingen
Der Spitalfonds Villingen ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Gesundheits- und Krankenpflegern/-innen eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, tariflicher Vergütung nach TVÖD und attraktiven Zusatzleistungen wie einer Treueprämie und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unsere 30 Tage Urlaub und das Firmen-Fitness-Programm "Hansefit" unterstreichen unser Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Beruf! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz für die Patienten zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, warum du perfekt zu uns passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in bist!
Mach es übersichtlich:Halte dein Bewerbungsschreiben strukturiert und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitalfonds Villingen vorbereitet
✨Informiere Dich über den Arbeitgeber
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über den Spitalfonds Villingen informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Werte und Mission. So kannst Du im Gespräch zeigen, dass Du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du Verantwortung übernommen hast oder im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Qualifikationen lebendig zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt Dein Interesse und Deine Neugier. Frag nach der Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst Du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu Dir passt.
✨Kleide Dich angemessen
Achte darauf, dass Du Dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Beruf, der so viel mit Menschen zu tun hat. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch respektvoll ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
